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アイア株式会社のクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人によるが、アパレルは遅くまで残っている人が多いイ
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
企業カルチャー・社風:常に新しいことにチャレンジしているため、未経験のものでも色
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
福利厚生:男子寮、女子寮がそれぞれあり、家賃が安く済むため、新卒で入った同期も何
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はもう少し体育会的な感じをイメージしていま
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも利益をかなり追求します。売上増、コスト削減には
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回答者: 女性/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
福利厚生:家賃補助が賃貸一人暮らしでも実家暮らしでも会社からの距離に関わらず出る
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:有給消化の最低限のラインは必ず取るように言われますし、取得のペースが遅
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:提案に関しては自由です。挑戦する機会や風通しという点では良
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:始業時間の20分前には会社についていないと人事部から注意を受
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:ディレクターとしての進行管理能力は身につきます。それ以外は企
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:毎日の早朝出勤・残業が前提の勤務状況です。定時で帰れる人はほ
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:住宅補助が多少出ます。これについては良心的と思います。オフィス環境:オ
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
事業の強み:レッドオーシャンに安直に飛び込まず、確実に需要がある分野に手を伸ばそ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
福利厚生:女子寮があります。3年目まで入れます。住宅手当が手厚いので助かっていま
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい社風です。組織体制・コミュニケーション:上司と
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口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:6月と12月に賞与と、2月に決算賞与の計3回評価制度:実力主義の傾向が
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
事業の強み:メディア事業部の方はアパレルと違い、IPに頼っているところが多いため
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
成長・キャリア開発:希望すれば新しいことをまかせてもらえるため、自分次第ではある
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 0万円 100万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:経営の体制が変わり、評価制度なども大きく変化した。業界内では良い給与だ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
女性の働きやすさ:女性が強いです。女性の管理職
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口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 女性/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:裁量労働制でみなし残業代込みの給与なので残業代は出ない。評価制度:実力
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回答者: 女性/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休日だが、有給休暇は義務の5日間以外取りにく
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事の自由度は思った以上に低いと思いました。裁量
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回答者: 女性/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:女性が多く、産休や育休から復帰している社員が多い。また管理職女
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回答者: 回答なし/ ゲームディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:一定数女性社員はいて、おおよそ同じ部署に配属されます。この点で
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 男性/ ゲームディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ モバイルコンテンツ事業部/ 平社員

1.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
成長・キャリア開発:教育制度はほぼ皆無と思った方がいいです。成長したいのであれば
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回答者: 男性/ ゲームディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ モバイルコンテンツ事業部/ 平社員

1.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
女性の働きやすさ:産休・育休の取得は比較的できるようです。実際にその制度を活用し
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:自分が在籍していたころは社宅があり、かなり安い家賃で住めたそうです。写
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
組織体制・コミュニケーション:どこの会社もそうかもしれませんが、年の離れた上司と
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回答者: 女性/ ゲーム制作/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月08日
勤務時間・休日休暇:業務量が多いのでワークの方に比重は傾くかと思います。平日は退
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口コミ投稿日:2021年08月08日

回答者: 女性/ ゲーム制作/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月08日
成長・キャリア開発:キャリア、成長を考える機会はほとんどありませんでした。働きが
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回答者: 女性/ ゲーム制作/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月08日
福利厚生:社員寮があります。アパレルのサンプル品を安く購入することができます。オ
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回答者: 女性/ ゲーム制作/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月08日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ですので、女性だからといって働きづらいということ
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アパレル業界の他社に比べると給与面は恵まれていると思います。男女平等に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】実際に身についたス
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