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株式会社サン・プランナーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
308万円250~400万円10

(平均年齢37.1歳)

回答者の平均年収308万円
回答者の年収範囲250~400万円
回答者数10

(平均年齢37.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
333万円
(平均年齢27.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
263万円
(平均年齢47.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
290万円
(平均年齢62.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社サン・プランナーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沼津/ なし

5.0
口コミ投稿日:2022年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒3年目までは、年収300万円未満だと思います。入社後三年間は、1万
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 4万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:不定期に変動するため、安定していません。いつの間にかインセンティブ制度
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沼津/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒社員は3年間に限り、毎年1万円昇給します。賞与は年間20万円程しか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
評価制度:営業に取り組む姿勢が良い人ほど、新卒であっても3年目でマネージャー職に
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株式会社サン・プランナーの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月15日
成長性・将来性:現在は少なすぎる退職金について会社が積立をするなど少しずつ良くし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが少なすぎる(12万円~15万円ほど)。会社の業績により変動す
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3.9
愛知県名古屋市中区栄3丁目32-24コジマテントビル 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業の年収相場と比べると、低いと感じています。私は営業未経験... 続きを見る
2.8
東京都目黒区下目黒1丁目8-1アルコタワー 4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:就業先から追加業務があっても、間に入ってくれず、交渉もぜず担... 続きを見る
3.5
東京都千代田区神田佐久間町2丁目19櫻岳ビル 7F
人材・教育・人材サービス
2.8
東京都渋谷区恵比寿1丁目8-4EBISUONEBLDG. 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
給与制度:派遣社員だったため、昇給や手当、賞与などはありませんでした。... 続きを見る
3.1
東京都中央区新川1丁目11-11東京冷凍新川ビル 4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は年2回の3万円。手当も職務手当数千円と最低限。評価制度... 続きを見る
3.7
東京都新宿区新宿5丁目2-3M・R・Cビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与に代わるものとして、インセンティブ制度がある。毎月の自分... 続きを見る
4.5
大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:仕事が出来る人は賞与や昇給がしっかりあるイメージ。そのような... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央5丁目4-10ベルスベイサイド 3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 加工/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし
給与制度:下請けなので給与が安く上がることもない昇進しない限りは大卒初... 続きを見る
3.0
東京都港区芝浦4丁目9-25芝浦スクエアビル12F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:利点に書いた無事故インセンティブがその月の給与を左右しますが... 続きを見る
3.1
東京都港区芝浦3丁目2番16号 A-PLACE田町イースト 7F
人材・教育・人材サービス

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)