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大阪市の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2021年06月27日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月27日
成長・キャリア開発:自己成長はできますが、それが有効的かは疑問です。どのような団
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口コミ投稿日:2020年10月24日

回答者: 男性/ 消防士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月24日
働きがい:新しいことを進めるには困難ですが細く長く勤めることが出来る方が適してま
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口コミ投稿日:2020年09月01日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月01日
成長・キャリア開発:昇進が難しくなり、大卒区分もなくなったので、それを前提で入れ
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】努力していれば自ずとサポートはしてもらえる程度
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口コミ投稿日:2024年04月23日

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
成長・キャリア開発:キャリア開発は個人による。ほとんどがキャリアを意識しているよ
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口コミ投稿日:2021年03月31日

回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教育委員会事務局/ 事務主事

2.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
働きがい:配属先によっては一人でこなす仕事量が尋常じゃなく多いので、こなせればス
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:常に訓練と技術、知識の自己研鑚が必要である。これが自分の意識の向上と階
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:人の命を救う、人の財産を守るというのは、仕事のやりがいとしては、一般企
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:保育準備がありすぎる教材が無さすぎるので楽しくない作っても飾る場所が限
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口コミ投稿日:2016年01月16日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月16日
教育・研修:専門職だが、研修は優れていると思う。いろいろなところでさまざまな話を
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口コミ投稿日:2016年01月16日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月16日
教育・研修:内容が浅い。職員が職員に実施するものもある。やはり民間の人間が研修た
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口コミ投稿日:2015年10月15日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月15日
働きがい:市民・住民は税金で給与を支払いしている。公務員にはだからなんでも言える
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口コミ投稿日:2015年12月16日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年12月16日
成長・キャリア開発:非常勤嘱託職員としては法律・条例・規則を勉強しなくても仕事は
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口コミ投稿日:2015年12月16日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年12月16日
教育・研修:形だけある。研修は当然仕事であり、仕事への反映、職員自身の成長になる
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口コミ投稿日:2015年12月16日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年12月16日
働きがい:非常勤嘱託職員でありながら正規職員なみの事務のしごとをし、非常勤嘱託職
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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