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株式会社プラットイーズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
461万円250~850万円13

(平均年齢35.4歳)

回答者の平均年収461万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数13

(平均年齢35.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
800万円
(平均年齢49.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
393万円
(平均年齢31.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
400万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
404万円
(平均年齢36.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
533万円
(平均年齢36.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(19件)
すべての口コミを見る(131件)

株式会社プラットイーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:
会社の福利厚生は特にない。健康保険組合のそれが使える程度。

オフィス環境:
ゆったりとしたリラックススペースが設けられており食事や休憩が取れるようになっている。飲み物や軽食も購入できる。会議室も大小合わせて5つほどある。

株式会社プラットイーズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月04日

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月04日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランス、従業員保護についての意識はほとんどありません。

残業時間が見込み残業時間(15時間)に満たないことについて是正を求められることがありました。

残業時間は人によって異なり、一部の人に集まりやすい傾向にあるようです。有給休暇は取りやすいです。

多様な働き方支援:
リモートワークに適した職種ですが、リモートワークは全面的に禁止されています。

時短勤務もなく、多様な働き方を支援するような制度もありません。

株式会社プラットイーズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は希薄です。採用時、人物のキャラクターを考慮するといった余力がないのかも知れませんが、組織としての一体感は良くも悪くも全くありません。業務以外のコミュニケーションが苦ではないタイプの人には過ごしづらい雰囲気かも知れません。公私を分けたい人には負担が少ないと思います。

ダイバーシティ・多様性:
人種、国籍、宗教、ワークスタイルなどに対する意識は特にありません。そういったことに対して特に何かしようという雰囲気を持った会社ではないです。

株式会社プラットイーズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月21日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月21日
女性の働きやすさ:
女性にとっては働きやすいとは言えません。
基本的に従業員に長く働いて欲しいとは思っていないようです。

・特別休暇廃止
・リモートワーク禁止
・時短勤務制度廃止
・賞与ゼロ

女性だけでなく、男性でも働きにくいです。

株式会社プラットイーズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
働きがい:
上流から下流までの業務範囲を受け持つことができるので、経験を積むことができる。
やりたいことがある人にとっては働きやすいと思う。
やりたいことがあまりない人にとっては仕事が受け身となってしまい働きがいはないだろうと感じる。

株式会社プラットイーズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 女性/ データ入力/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
フレックス制度などある程度自由な社風に惹かれて入社を決めましたが、分社化してからどんどん昭和っぽいワンマン経営に成り下がり、経営不振も祟ってボーナスも0になりました。今後どうなるのかは分かりませんが、とにかく長く働くには適していない環境だと強く感じたため退職しました。

株式会社プラットイーズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月04日

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月04日
事業の強み:
参入障壁は高いと思います。

株式会社プラットイーズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 男性/ システム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
512万円 --万円 --万円 --万円
年収 512万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給等の評価につきましては今年、入社して初めて頂くものになりますので、今のところ
実感としてはありませんが、毎年、査定前に自身が評価したものを会社に提出することになっておりまして、それを元に評価が行われるというものになっております。

評価制度:
実力主義であると思います。貢献した分が反映されるため、貢献が多い場合でも、少ない場合でもその分反映されるので、年功序列は該当しないものという認識です。アピールすれば、仕事は与えてもらえる環境ではないかと思います。後はご自身で応えていくかによりますが。