回答者： 男性/ システム開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 512万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 512万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給等の評価につきましては今年、入社して初めて頂くものになりますので、今のところ
実感としてはありませんが、毎年、査定前に自身が評価したものを会社に提出することになっておりまして、それを元に評価が行われるというものになっております。
評価制度：
実力主義であると思います。貢献した分が反映されるため、貢献が多い場合でも、少ない場合でもその分反映されるので、年功序列は該当しないものという認識です。アピールすれば、仕事は与えてもらえる環境ではないかと思います。後はご自身で応えていくかによりますが。
昇給等の評価につきましては今年、入社して初めて頂くものになりますので、今のところ
実感としてはありませんが、毎年、査定前に自身が評価したものを会社に提出することになっておりまして、それを元に評価が行われるというものになっております。
評価制度：
実力主義であると思います。貢献した分が反映されるため、貢献が多い場合でも、少ない場合でもその分反映されるので、年功序列は該当しないものという認識です。アピールすれば、仕事は与えてもらえる環境ではないかと思います。後はご自身で応えていくかによりますが。
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回答者： 女性/ データ入力/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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