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株式会社ストライクの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:
完全にその人次第です。
予定があれば定時で帰ることもできるし、やりたければ朝までやることもできます。
基本的に圧力はありませんが、売上がない方は、行動量を見られると思います。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本なしですが、直行直帰は自由です。

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング本部/ アドバイザー

3.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:部署やチームによりますが、ワークライフバランスはとりづらいか
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回答者: 男性/ M&Aコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:結果が出ていれば何も言われないが、結果が出ていないと土日に休
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング営業部/ マネージャー

3.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:自分の案件状況によって決まる。裁量はあるので自身のスケジュー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:土日関係なく働くのが基本時間も長いただこれは、業界的に仕方な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業を強要されるような雰囲気はないです。しかし案件に
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回答者: 男性/ M&Aコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:数字が全てであるため、必然勤務時間は長くなる傾向にある。多様
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企業情報部/ アドバイザー

4.2
口コミ投稿日:2021年10月19日
勤務時間・休日休暇:残業は自分次第。成果が出てないと残業を余儀なくされる。多様な
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月16日
勤務時間・休日休暇:この会社に限らず、業界としてライフワークバランスを求めている
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月26日
多様な働き方支援:リモートワーク等は全く
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31日が...
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