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回答者：女性/ バンケットディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月24日

働きがい:
直属の上司ではなくてもすごく面倒を見てくださったり、やりたいと思って提案したものは取り入れてくださる。また仕事をする上で自分らしさを大切にしてくださったりと自分にしかできない仕事をするやりがいはあります。ただしその分プレッシャーも大きいので慣れるまではとても辛かったです。

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年08月16日

成長・キャリア開発:良くも悪くも売り上げ重視です売り上げが取れていれば何も言われ

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月15日

仕事を通して身につくスキル:人によって異なりますが、・対人コミニケーション力・提

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月15日

働きがいを感じるポイント:サービス業なため褒められたり、契約取れたり受注数が増え

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月15日

仕事の裁量権:役職やチーム構成によります。リーダーで裁量権ある方もいました。やは

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回答者：男性/ 店舗企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗企画/ 特になし

4.3

口コミ投稿日：2024年06月07日

成長・キャリア開発:ブライダルの研修制度はしっかりしてると思う。他は中途採用が多

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:研修過程はしっかりしております。ただ、少し厳しいところもある

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回答者：女性/ フローリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年12月10日

成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしていると思う。入社後の全体研修が1ヶ月あ

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回答者：男性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年12月18日

働きがい:結婚式を運営していく中で新郎新婦様であったり当日、参列をするゲスト様で

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回答者：女性/ 新規プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月06日

成長・キャリア開発:新卒研修を経験しましたが、かなりしっかりしていました。大卒に

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回答者：女性/ 新規プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年11月06日

成長・キャリア開発:新卒入社でしたが、入社後１ヶ月間泊まり込みでみっちり研修があ

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当などはありません。プランナーは資格がなくても働け

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年01月08日

働きがい:お客様に結婚式挙げてよかったとお言葉を頂くと本当にやって良かったとやり

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月26日

成長・キャリア開発:資格は特になくてもできる仕事だからこそ、経験を積むことが大切

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回答者：女性/ フラワーコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年08月07日

成長・キャリア開発:基本的に高い目標だけは設定してくれます。それを達成できるかど

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年11月04日

成長・キャリア開発:成果をしっかりみてくれて給与にも反映します。入社時の研修はか

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月08日

成長・キャリア開発:人対人の仕事なのである程度メンタルは強くなると思います。働き

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回答者：女性/ ウエディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年10月26日

成長・キャリア開発:自分次第で、成長できる。自分でレクチャーをお願いすれば喜んで

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月08日

成長・キャリア開発:チャレンジして育った人材、優秀な中途採用の人材がいるため、自

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年09月06日

働きがい:生涯一度の結婚式に携われるのはやはり素敵なことだと思います。当日のお客

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2022年07月10日

成長・キャリア開発:色んなことに挑戦させていただけるのでやりがいはとてもあると思

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年07月12日

成長・キャリア開発:私自身もそうでしたがウエディングプランナーで入社して、本社に

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月01日

成長・キャリア開発:研修があるため基礎が学べる。働きがい:実際にお客様と接するた

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回答者：女性/ ウエディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月27日

成長・キャリア開発:業界で見るとかなり新人のデビューが早いと思われる。１か月の全

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月21日

働きがい:お客様に感謝されること。そのやりがいがなかったらしんどい気持ちの方が強

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年06月28日

成長・キャリア開発:中途の研修は雑働きがい:新郎新婦に感謝されると頑張ってよかっ

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回答者：女性/ EC運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年05月16日

働きがい:ブライダルのお客様から感謝のお言葉をいただくこともありますし、社内でも

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月30日

成長・キャリア開発:初期の研修はしっかりしている。が、過密スケジュールなので覚悟

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回答者：女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月25日

成長・キャリア開発:研修はありますが、基本は現場の先輩が教えてい

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回答者：女性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月19日

働きがい:お客様に感謝されることは多いのでやり

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回答者：女性/ ヘアメイク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月06日

成長・キャリア開発:研修はしっかり行ってくれる。研修のやりかたは人によるので合う

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回答者：女性/ ブライダル/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年05月26日

働きがい:当日結婚式のサポートをできることは、とてもやりがいを感じる。ただそこに

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブライダル

1.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

働きがい:結婚式の仕事だからこそ、もちろんお客様との関係を構築したり、結婚式を迎

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回答者：女性/ ブライダル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.6

口コミ投稿日：2023年08月24日

働きがい:お客様の喜ぶ顔がやりがいの全てだと思います。後は目標達成意欲の高い方は

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回答者：女性/ ドレス部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月01日

働きがい:結婚式が好きで自己主張の強い者が生きていきやすいと思う。結果が伴えば会

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会社名	株式会社エスクリ
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	https://www.escrit.jp/
所在地	東京都中央区日本橋小網町６−１山万ビル

従業員数	783名
連結従業員数	1156名
設立年	2003年
資本金	50百万円
代表者	渋谷守浩
決算月	3月
上場年	2010年
平均年収	387万円
平均年齢	30.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 3.8 口コミ(698件)
2		株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 3.5 口コミ(1502件)
3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1210件)
4		ワタベウェディング株式会社 3.2 口コミ(667件)

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