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株式会社エスクリの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:研修過程はしっかりしております。ただ、少し厳しいところもある
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:資格は特になくてもできる仕事だからこそ、経験を積むことが大切
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月04日
成長・キャリア開発:成果をしっかりみてくれて給与にも反映します。入社時の研修はか
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月17日
成長・キャリア開発:資格取得手当等はなく、何か資格の取得を勧められたこともありま
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:研修や勉強会は特になく、資格を取ったりすることはないので今後
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル/ アシスタントチーフ

2.9
口コミ投稿日:2021年01月09日
成長・キャリア開発:真面目に働いていたとしても、上長の好き嫌いで評価されることも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:スキルとして得ることができるものはない。マネジメントも教わる
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:色んなことに挑戦させていただけるのでやりがいはとてもあると思
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:研修があるため基礎が学べる。働きがい:実際にお客様と接するた
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:研修はしっかり行ってくれる。研修のやりかたは人によるので合う
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
働きがい:お客様の喜ぶ顔がやりがいの全てだと思います。後は目標達成意欲の高い方は
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回答者: 女性/ ドレス部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月01日
働きがい:結婚式が好きで自己主張の強い者が生きていきやすいと思う。結果が伴えば会
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
働きがい:結婚式という非日常を感じながらお仕事ができるので、やりがいはたくさんあ
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新規営業チーム

4.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
働きがい:数字を出せばちゃんと評価
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:研修は新卒にもしっかりとありますし、中途で入ったとしてもカリ
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月08日
成長・キャリア開発:研修制度などは特に無し。働きがい:大きい金額を扱うためクレー
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:実力主義なので、結果を出せば出す分、昇格や昇給もするので、す
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月24日
成長・キャリア開発:新卒の研修わしっかりあります、資格取得手当は
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月12日
成長・キャリア開発:ブライダル業界を牽引している会社だけあって色々なことに取り組
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
働きがい:お客様の一生に一度のお手伝いをできる仕事はなかなかないと思う。また高価
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
成長・キャリア開発:成長できる環境は充分。自分が学ぼうと思うかどうか。働きがい:
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:新卒の年には、同じ職種のメンバーが全国から一度全員集まって研
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
成長・キャリア開発:毎月表彰会があり、各部門で表彰がされる。数字が何よりも命!と
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月27日
成長・キャリア開発:実力主義のため、年齢関係なく任せてもらえる。そのため仕事に対
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

3.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
成長・キャリア開発:新人向けの研修もあり、それだけで十分とは行かないまでも、未経
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月07日
成長・キャリア開発:あるのかもしれませんが、使ったことはありません。働きがい:結
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:人生の一度の大舞台のお手伝いをすることに対してのやりがいはと
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月24日
成長・キャリア開発:高い意識を持って仕事に取り組めば、評価してもらえる会社です。
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回答者: 女性/ ブライダルプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
働きがい:やはり一生に一回の結婚式に携われること、またお客様からの感謝の言葉をい
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月25日
働きがい:お客様が喜んでいる姿を見るときにやりがいを感じる仕事ではあるがそれ以上
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
働きがい:一生に一度の思い出である結婚式を、数ある結婚式場の中から選んでくださっ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月13日
成長・キャリア開発:とりあえず売上第一のため、技術的な面では成長し辛いかと。打ち
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
働きがい:各事業所の上長次第ではあるとは思うが、私がいた事業所では色んな事にチャ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:【目標の決め方】半期ごとに目標設定しています。目標は自分の役職に見あっ
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