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株式会社エスクリの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:
研修過程はしっかりしております。ただ、少し厳しいところもあるため、自分自身でどこまで頑張れるかが重要です。

働きがい:
お客様の幸せに直結する仕事のため、担当したお客様がどれだけ喜んでくれるかで自身の喜びにも繋がります。

回答者: 女性/ 新規プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:新卒研修を経験しましたが、かなりしっかりしていました。大卒に
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回答者: 女性/ 新規プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:新卒入社でしたが、入社後1ヶ月間泊まり込みでみっちり研修があ
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:資格取得手当などはありません。プランナーは資格がなくても働け
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月08日
働きがい:お客様に結婚式挙げてよかったとお言葉を頂くと本当にやって良かったとやり
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:資格は特になくてもできる仕事だからこそ、経験を積むことが大切
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回答者: 女性/ フラワーコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:基本的に高い目標だけは設定してくれます。それを達成できるかど
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月04日
成長・キャリア開発:成果をしっかりみてくれて給与にも反映します。入社時の研修はか
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:人対人の仕事なのである程度メンタルは強くなると思います。働き
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:自分次第で、成長できる。自分でレクチャーをお願いすれば喜んで
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:チャレンジして育った人材、優秀な中途採用の人材がいるため、自
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
働きがい:生涯一度の結婚式に携われるのはやはり素敵なことだと思います。当日のお客
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月17日
成長・キャリア開発:資格取得手当等はなく、何か資格の取得を勧められたこともありま
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回答者: 女性/ フラワーコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月15日
成長・キャリア開発:教育の制度がとてもしっかりしています。OJTで先輩社員が丁寧
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:研修や勉強会は特になく、資格を取ったりすることはないので今後
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
働きがい:結婚式という一生に何度もない商材を扱っているので、緊張感や失敗は許され
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ブライダル/ アシスタントチーフ

2.9
口コミ投稿日:2021年01月09日
成長・キャリア開発:真面目に働いていたとしても、上長の好き嫌いで評価されることも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:スキルとして得ることができるものはない。マネジメントも教わる
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:業務はもちろん営業マンとしても社会人としても様々なことを教え
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回答者: 女性/ ビューティー事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
成長・キャリア開発:ほとんど営業のようなところはあるので数字に打たれ強くなります
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:色んなことに挑戦させていただけるのでやりがいはとてもあると思
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:研修があるため基礎が学べる。働きがい:実際にお客様と接するた
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:研修はしっかり行ってくれる。研修のやりかたは人によるので合う
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ブライダル

1.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
働きがい:結婚式の仕事だからこそ、もちろんお客様との関係を構築したり、結婚式を迎
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回答者: 女性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
働きがい:お客様の喜ぶ顔がやりがいの全てだと思います。後は目標達成意欲の高い方は
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回答者: 女性/ ドレス部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月01日
働きがい:結婚式が好きで自己主張の強い者が生きていきやすいと思う。結果が伴えば会
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
働きがい:結婚式という非日常を感じながらお仕事ができるので、やりがいはたくさんあ
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新規営業チーム

4.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
働きがい:数字を出せばちゃんと評価
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:研修は新卒にもしっかりとありますし、中途で入ったとしてもカリ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:何をやりたいかでかなり働き方はことなる。ただどこにいても高み
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月08日
成長・キャリア開発:研修制度などは特に無し。働きがい:大きい金額を扱うためクレー
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:実力主義なので、結果を出せば出す分、昇格や昇給もするので、す
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ブライダル/ 管理職

4.0
口コミ投稿日:2022年05月27日
成長・キャリア開発:ビジネス的感覚を養える環境なので、若いうちから経験を積むのは
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月24日
成長・キャリア開発:新卒の研修わしっかりあります、資格取得手当は
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回答者: 女性/ 新規/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:やればやるだけ評価される環境です。結果が
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