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トラベレックスジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託

回答者: 男性/ Sales consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:資格手当はなしです。社内研修はあります。外貨を取り扱う上で犯
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月22日
成長・キャリア開発:キャリアアップはないと思います。アルバイトでもできるような仕
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月10日
成長・キャリア開発:若い人でも、役職の募集がかかれば、誰でも挑戦しやすい環境でし
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:自らリーダーや本社勤務に名乗り出ない限り、店舗で一般社員とし
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:ミスなく日々の業務ができるかなのでルーティンワーク、繰り返し
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回答者: 女性/ SC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:街中の店舗はインバウンドの方が大勢こられるので語学を活かせる
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回答者: 女性/ SC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:外国人と関わることが多い働きがい:外国人観
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回答者: 回答なし/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:セールスコンサルタントとしてのキャリア開発は難しいと思う。毎
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回答者: 女性/ カウンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
働きがい:カウンター業務だったため、お客様と直接関わることができたのでお客様の表
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月04日
成長・キャリア開発:社内公募のチャンスが多く、やる気次第では他部署への異動も可能
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月07日
成長・キャリア開発:そういった制度があったような記憶がありません。働きがい:予算
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月23日
働きがい:大口顧客との取引を終えた時や、お客さんがずっと途切れることなく続き、最
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回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月22日
働きがい:同じことの繰り返しなので最後の方はやりがいを全く感じなくなってしまった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月09日
教育・研修:一月ほどのOJTがある。とても丁寧にやってもらえるが、システムなど全
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月09日
成長・キャリア開発:人にもよるが、やりがいはほとんどない。競合他社に比べレートが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月09日
教育・研修:一月のOJTがあるので、初心者も始めやすい。新人が遅くてイライラして
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
働きがい:やり甲斐はない。キャッシュレス時代に難しくなる業界。日に日に職場環境が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
教育・研修:社内研修は数ヶ月に1度あるが、正直何の為にもならない。海外からの旅行
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
働きがい:海外からの旅行者に対しては、自身の英語スキルを活かしながらサポートして
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】現場で働いている一人一人に仕事を任されていて
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月15日
働きがい:ない。何年経っても販売から上がれないのでキャリアアップは難しい。本社勤
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】上司や先輩がそういう人が多いからだと思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月07日
働きがい:若いスタッフは数年働いて転職される方が多いです。英語は簡単な英会話程度
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:お客様がリピーターになってくれて来店してくださったときやお褒めの言葉を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:基本的に一度仕事を覚えるとそれの繰り返しであるため、昇進など上を目指
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月15日
教育・研修:オンライントレーニングが多いので業務の傍らやることご多く時間との闘い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月15日
成長・キャリア開発:プロセスに慣れてきて後輩に教育をしたり、アドバイスをあげたり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:1ヶ月のojtを通して仕事を覚えられるため、経験の有無を問わず働くこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年03月15日
教育・研修:様々なトレーニングがオンラインで用意されているのできっちり学ぶべきも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】はい。しかしタイミングによります。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土だと思います。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】それなりだと思いますが、こ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】人手不足などで、思うようにシフトがまわらない時など
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
成長・キャリア開発:この会社でのやりがいは、多くのお客様と触れ合うことができるの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年07月04日
働きがい:職場環境、給与面がまずまずでしたが、シフト制のため長く続けるのは難しい
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