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国立大学法人千葉大学の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:
女性が主の社会なので、女性特有の派閥なり人間関係が面倒な部分は多々ある。ただ、入れ替わりも多く、たくさんの人が働いているので自分の工夫しだいで関わりを避けることもできる。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:出産、育児に関する制度は揃っているが人員が不足していることが多
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月21日
女性の働きやすさ:家庭がある人には非常に働きやすい環境。休暇もその人たちが優先。
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月22日
女性の働きやすさ:有給は病棟によりけりです。女性がほ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:産休や育休は取得している人が多い。その後復帰する人もいるが、子
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:看護師はほとんど女性です。最近は男性看護師も増
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回答者: 男性/ 助教/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:女性も増やそうと努力はしているようだが、男
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:とても働きやすい環
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回答者: 女性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。妊娠、出産を経て復帰する方も多く、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:産休育休の制度が充実しており、常勤非常勤に関わらず、産休育休を
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:看護師さんなど、女性がたくさん働いていて、理解は多いと思
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回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.8
口コミ投稿日:2023年01月03日
女性の働きやすさ:時短勤務や、人によっては子供の看護休暇もあります。育児休暇や産
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回答者: 回答なし/ 事務補佐員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:休暇も取りやすく、育児休業も男女問わずきちんと取得できる風土が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:休みやすい職場です。突然、私、今日、○時に帰ります。ミーティン
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回答者: 回答なし/ 職員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:休暇は取りやす
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:休暇を取得しやすく、働き易い。子供の学校行事での休暇も、気兼ね
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回答者: 回答なし/ 研究職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:女性でもほとんどの方が出産しており、職場内での
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回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 財務部

3.4
口コミ投稿日:2022年07月05日
女性の働きやすさ:産育休はきちんと取れるし、急な休みもわり
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2021年01月11日
女性の働きやすさ:女性の教員は非常に少ないが、女性であったほうが高い地位に就きや
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回答者: 女性/ 医師事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月09日
女性の働きやすさ:育休はフルでとる人が多い。旧姓を使って働い
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回答者: 女性/ 医師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.0
口コミ投稿日:2021年12月14日
女性の働きやすさ:性別関係なく働ける職場だが、経営陣は女性はいない。規模が大きく
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回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:事務部の人は産休取得している人も多く、定時には帰宅している人が
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他/ 真菌医学研究センター/ グランドフェロー

3.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
女性の働きやすさ:まあまあいいと思
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3.1
岡山県岡山市北区津島中1丁目1-1
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:産休や育休がとりやすく、女性には非常に働きやすい職場である。... 続きを見る
3.1
香川県高松市幸町1番1号
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他
女性の働きやすさ:職場は、女性にとって馴染めば「働きやすい職場」と言えます。教... 続きを見る
2.8
兵庫県西宮市
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
女性の働きやすさ:女子大学ということもあり、職員は女性が多いため、相談はしやす... 続きを見る

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