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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】教育やロープレの為に始業から約

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】特に効率化が重視される環境

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】歩合が明確なので、上司の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】ITの仕組みや部

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】完全成果主義なので、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司のあべこべな回答が来る為、相談して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取る人間もいれば課の数字を意識する人間

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】ほぼ無い。課毎の情報共有

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいは人によって様々ですが、私個人としてはやりがいはあまりあ

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2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：仕事はちゃんと教えてもらえて、人間関係も良いです。若い人が多

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5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的に営業会社であり、体育会系の会社。テレアポをやり、アポがとれたら

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5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：一応、チームプレーという事もあるが、どちらかというと個で戦っていくよう

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】一部の先輩/上司は相談に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】両方。達成できないと怒号なども飛び交い、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】1年に1回程度に会う程度

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員の形態の方とあった事が無いので、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】しづらい。何にせ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：一から契約を成立させる、営業力が身につく。常に数字を意識し、

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4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：新規法人営業の為、全てが自分の手腕により成果に影響します。上を目指す、

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口コミ投稿日：2016年07月23日

成長・キャリア開発：仕事がキツイ分、他の会社より、成長が早い。具体的には、小手先

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口コミ投稿日：2016年07月23日

教育・研修：当時は教育プログラムがあったわけではないので、教える人により、ばらつ

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口コミ投稿日：2016年07月23日

働きがい：電話のアポイントがきつい。これに疲弊する社員が多かった。人によって、異

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月23日

働きがい：数字を達成し、歩合がもらえた時にやりがいを感じる。また、ボーナスにも影

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3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分でお客様への声掛けを行うことから初めて受注までできるので営業の全体

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口コミ投稿日：2016年07月23日

教育・研修：わからないことはすぐに教えてもらえる。未経験でも問題無い。勉強するこ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】進めやすい。制度は特に無かったが、わからないことは誰に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】馴染める風土。中途採用の社員が多い。また

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる。営業成績が良好で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】クレームがあった時、あるいは工事の設置日程

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】決まった取り組みは無かった。ただ、成功

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】働きやすい。有給は取得しにくいが、細かなことは言わ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決める。訪問先の選定を含め、全て

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】とにかく成果を重視する。過程がう

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長や経営陣とは無い。課長クラスの役職者と

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人が多い。個々の営業がアプローチから、クロ

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会社名	ラディックス株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.radix.ad.jp/
所在地	東京都千代田区飯田橋１丁目５－１０教販九段ビル　１Ｆ

従業員数	1248名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	本間省三
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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