口コミ投稿日:2020年08月23日
口コミ投稿日:2023年01月09日
回答者: 男性/ インサイドセールス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.8
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2.9
東京都新宿区市谷加賀町一丁目1番1号
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ インフラマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職者登用を推進はしているが、まだまだ数は少ないのが...
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2.9
大阪府大阪市中央区平野町2丁目3-7アーバンエース北浜ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいない。女性社員は間接部門以外では、結...
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3.2
東京都港区芝浦1丁目12-3Daiwa芝浦ビル 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
女性の働きやすさ:特にありません。若い女の子しかいません、また、子供がいる女性...
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2.9
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.0
東京都品川区東品川4丁目12-2品川シーサイドウエストタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラ系保守運用エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:産後に復職している女性は多い印象です。また、女性の管理職も増...
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3.3
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目3-6KTビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンタテインメント事業部/ プログラマー
女性の働きやすさ:トップが女性ということもあり、力が入っていると思います。...
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3.1
東京都新宿区西新宿3丁目7−1新宿パークタワーN30
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング部
女性の働きやすさ:男性女性関わらず能力のある人は昇進しています。休暇もかなり取...
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4.1
東京都千代田区外神田5丁目1-3ニュー末広ビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が活躍できる会社です。・女性の管理職もいることによって、...
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2.6
東京都港区虎ノ門4丁目1-28
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の割合が多いので話しやすい雰囲気ではあるが、社内で働くわ...
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2.9
東京都目黒区下目黒1丁目8-1アルコタワー12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の割合が多い。PLやPM、管理職にも女性がいるため、他社...
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株式会社ギャプライズのカテゴリ別口コミ(24件)
株式会社ギャプライズの回答者別口コミ(5人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年12月20日
- コンサルタント 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.8
最新の回答:2021年07月10日
- セールス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年06月27日
- ビジネス推進部 / なし / カスタマーサクセス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2020年08月23日
- インサイドセールス アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年01月09日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ギャプライズの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
休暇に関して特に理由を求められたり断られたりすることはなく、男女ともに育児休暇を取っている方もみられます。ただし女性の管理職登用は期待できませんので、そこは割り切って考える必要があると思います。