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株式会社リニカルの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 回答なし/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい、女性の管理職
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:独身でバリバリ働きたい方は合っていると思いますが、お子さんがい
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年02月18日
女性の働きやすさ:家事や子育てしながらのモニター職は難しいと感じた忙しい時はプラ
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。が、完全内勤の部署に関しては人員削減傾向であ
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月19日
女性の働きやすさ:子育てなど、家庭に時間を多く取りたい場合は働きにくいと感じるか
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回答者: 女性/ モニター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月08日
女性の働きやすさ:過半数は女性、女性には働き
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月06日
女性の働きやすさ:女性でも昇進しやす
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発本部プライマリー領域事業部/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:出産後は正直続けることは難しい。内勤業務はこれから範囲を広げる
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回答者: 男性/ モニター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:働きやすいかは不明であるが、職場に
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、働きやすい環境はあると思いますが、プライベ
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
女性の働きやすさ:時短など取りやすい雰囲気ではあるが、あくまでもチームに余裕があ
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回答者: 男性/ 臨床開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月05日
女性の働きやすさ:育休取得と、復職は比較的行いやすいようである。復職後の業務量に
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:一部ママさんは時短をしたり、フレックスで働いているので、働きや
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回答者: 男性/ モニタリングリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 中枢神経領域/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2021年02月24日
女性の働きやすさ:産後の復職がしやすいのは、良いところだと思います。細菌は、男性
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回答者: 女性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月28日
女性の働きやすさ:育児休暇取得後復帰される方もいるが、5年以上在籍している社員に
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
女性の働きやすさ:社内の男女比率は女性のほうが多く、女性の管理職も多数いるため、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:産休取得後の復職率はかなり高かったはず。子育て中の社員を対象に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:社員の半数が女性であることから、女性であるがために働きにくさを
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回答者: 女性/ 臨床開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい。育休を取る人もいた。子供がいる人は希望を出し
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回答者: 男性/ CRA/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月12日
女性の働きやすさ:良くも悪くも強い女性が残っていた印象です。女性の割合も多いので
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回答者: 男性/ CRA/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月01日
女性の働きやすさ:産休を取得され、戻ってきている方もいたので、女性もどちらかと言
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回答者: 男性/ CRA/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月10日
女性の働きやすさ:産休・育休がしっかり取得でき、復帰後もモニターとして勤務できる
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回答者: 女性/ モニター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:産休育休をとっている社員もいるの
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も多く在籍しているので、働きやすいと思う... 続きを見る
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