回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティングセールス本部/ 社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 30万円 | 0万円 | 140万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 140万円 |
不動産営業の業界なので、良くも悪くも成果主義、インセンティブであり、その制度自体は特徴的とも感じない。
ただ、周りの先輩から聞く限り、売上と手元に入る収入の比率は少し低めか
評価制度:
定期的なペースで評価面談が行われており、定量的に確認できる売上の面以外に、私生活での目標や達成意欲などにも目を向けられていた印象。
ただ、その分プライベートの時間も共有するため、苦手な人もいるか、と思われる。
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回答者: 回答なし/ コンサルティングセールス本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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