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株式会社エクストリンクの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職ごとに明確な目標数値が存在しており、ここに沿った歩合が設定されてい
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回答者: 女性/ リレーションマネジメント営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:福利厚生の特徴としては、手薄なイメージ・・・。採用された配属先から拠店
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回答者: 男性/ リレーションマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:会社として残業をすることをよしとしていないので基本は定時退社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分の成績にあった歩合がきちんとあり、何をしたら給料が上がるが明確なの
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回答者: 男性/ ビジネスソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:過去・経歴は問わず、自分がやった分だけ評価をされる会社です。悪く言えば
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回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アポを取ったら1万円現金支給。毎月の給料もランク制で変わり契約して数字
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回答者: 男性/ 大阪ビジネスソリューション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:福利厚生に関しては、特に変わったものもなく、特に不自由ありません。住宅
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回答者: 男性/ 大阪ビジネスソリューション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分が出した成果に対して賞与がもらえるという点にはとてもいいと思います
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:法人営業を学べることにより、営業に対して自信になりますし社長
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月26日
福利厚生:有給休暇の制度自体はあるらしいが、使っている人をほとんど見たことがない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給あります。インセンティブとして毎月いただけるので、自分としてはあり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あるキャンペーンがある時は結果を出せば即金手渡しでお金が貰える。別のキ
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回答者: 男性/ IT企業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関してはお昼休憩もしっかりあり、1時間に1回10分
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回答者: 男性/ ビジネスソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日は休みです。出勤も9時とかなのでそこまで朝も早く
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回答者: 男性/ リレーションマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与体制としては、基本給+残業代+歩合になります。毎月の個人成績によっ
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回答者: 男性/ リレーションマネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:他の会社だとあまり見ない誕生日の月には誕生日休暇など申請して取ることが
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回答者: 女性/ ビジネスソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブは自分の成果次第で正当に評価してもらえます。基準も明確な
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回答者: 女性/ リレーションマネジメント営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:成長・キャリア開発に関しては、役職が上がっていけば勤務経験を
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回答者: 男性/ ビジネスソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:まだ設立から浅いということもあり、大手企業の様な、手厚い福利厚生は無い
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回答者: 男性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:誕生日休暇があり休みを取ることが出来ます。また、普通に仕事をする事もで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する人には向いてる。みんなで切磋琢磨している。組織体制
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回答者: 男性/ 携帯ショップ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイルソリューション事業部

2.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 6万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブがもらえるが、ボーダーラインが高いため、もらえる人は少な
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:研修制度は新卒社員には比較的設けられており、成長しやすい環境
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回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
勤務時間・休日休暇:朝9:15から朝礼が始まり19:30以降で終礼があって50分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は10:00ー20:0010:00-19:0011:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ webソリューション/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:会社では9時出社とされているが、基本的に8時くらいに出社して
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:休日は取りやすい勤務時間は50分業務と10分休憩を繰り返し、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2024年05月14日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは期待しない方が良いでしょう。始業前の出
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回答者: 男性/ 提案型営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスソリューション営業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:基本土日休みだが、主任以上になると休日出勤が発生する。祝日は
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回答者: 男性/ リレーションマネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:既存顧客様向けの提案営業となりますので、基本激務ではあります
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やったらやった分だけ成果報酬は出る。昇格も早いが降格も早い。完全な実力
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回答者: 男性/ 携帯ショップ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイルソリューション事業部

2.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
企業カルチャー・社風:働いている年代が若く、新卒の方にとっては年齢が近い人が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
成長・キャリア開発:中途の場合研修は本部で1日だけですその後すぐに現場稼働となり
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回答者: 男性/ 提案型営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスソリューション営業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:飲食及び美容関連の商材を取り扱っているため、競合他社との競
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:とにかく意欲的に取り組んでいる方は実績につながりやすく評価
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