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ヤンマー建機株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
434万円250~700万円33

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収434万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数33

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
460万円
(平均年齢29.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
416万円
(平均年齢33.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
445万円
(平均年齢32.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
405万円
(平均年齢31.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳385万円486万円14
30~34歳463万円550万円8

年収分布

(人)
(万円)

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ヤンマー建機株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事

3.9
口コミ投稿日:2024年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 7万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 140万円
給与制度:年功序列の傾向は強い手当は充実している賞与は安定的に支給される評価制度
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:初任給が安く、昇給もなかなか難しいです。評価制度:
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも年功序列の賃金体制。また、若い社員の基本給が同業他社に比べ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:典型的な年功序列の会社。頑張る人も頑張らない人も給与にあまり差が出ない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度はある。年に2回、直属の上長との面談がある。       
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ヤンマー建機株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:初任給が安く、昇給もなかなか難しいです。評価制度:
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ヤンマー建機株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事

3.9
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:社宅補助が適用されると非常に手厚い退職金は確定拠出年金の制度が導入され
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回答者: 女性/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月20日
福利厚生:住宅手当、通勤手当などあり充実している。退職金は確定拠出年金の制度を導
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2.7
大阪府東大阪市柏田西3丁目12-3
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:やればやる程返ってきます。それを通して仕事のやりがいや自分の... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区東川崎町1丁目1-3神戸クリスタルタワー
メーカー・機械
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年功序列の部分が大きく、いい意味でも悪い意味でも勝手に給料が... 続きを見る
3.1
大阪府大東市新田北町1番25号
メーカー・機械
2.9
東京都大田区大森北1丁目5-1大森駅東口ビルディング
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:長く働きたい人に適した伝統的な日本企業の制度を維持している。... 続きを見る
3.1
和歌山県和歌山市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は年二回、3月末に業績配当制度がある。交通費、住宅手当、... 続きを見る
2.8
静岡県浜松市南区
メーカー・機械
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部
給与制度:毎年の昇給・賞与については、直近1~3年の業績に大きく影響を... 続きを見る
3.2
東京都大田区
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:MBOにより
人事評価がされるが、
上司の主観によるものが大...
続きを見る
3.0
神奈川県厚木市
メーカー・機械
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:事業部の業績に連動しているように感じました。評価制度:部内で... 続きを見る
3.3
兵庫県尼崎市
メーカー・機械
回答者: 男性/ se/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計/ なし
給与制度:給料はこの規模の企業にしては標準的だと思う。賞与は会社の業績... 続きを見る
3.2
岐阜県加茂郡坂祝町大針797
メーカー・機械

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ヤンマー建機株式会社のカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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