口コミ投稿日:2023年12月27日
口コミ投稿日:2022年12月24日
回答者: 男性/ 工務課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2023年05月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.6
口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部
3.8
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3.4
大阪府堺市北区中百舌鳥町234
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:数字を出していない人は居心地が悪くなる。毎日のように公開で怒...
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3.1
岐阜県岐阜市宇佐南1丁目3-11
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備グループ
組織体制・コミュニケーション:先輩や上司もしっかりと話を聞いてくれ成長しやすい環境がととの...
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3.0
東京都豊島区西巣鴨4丁目14-5BX113ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 九州サービス支店
企業カルチャー・社風:年功序列もあまりなく、比較的意見は通り易いがエリアによっては...
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3.0
東京都品川区大崎1丁目11-3
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく売上等の数字がものを言う会社である。したがって数字が...
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3.2
熊本県山鹿市
不動産・建設・建設
回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多い。若手社員が多いため、2,3年目から重要な...
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3.4
東京都港区港南2丁目16-1品川イーストワンタワー 5F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:食事会や社員旅行といったイベントがたくさんあり、仕事以外でコ...
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2.9
愛知県名古屋市東区葵3丁目19-7葵センタービル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:各部門、部署と連携を取り仕事を進めて行く。一つの現場を各部門...
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3.0
東京都港区赤坂2丁目14-27国際新赤坂ビル東館
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:上下関係の風通しがよくない。外部からの来社訪問に対して外面が...
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3.0
岐阜県羽島市舟橋町本町5丁目32
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:社員旅行や親睦会などいまどき古風なやり方で残っていた。人の出...
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2.7
大阪府大阪市港区三先1丁目11-18
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの会社という感じ。組織体制・コミュニケー...
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株式会社クボタ建設のカテゴリ別口コミ(49件)
株式会社クボタ建設の回答者別口コミ(8人)
- 工事技術本部 機材部 / 担当課長 / 固有技術の資機材調達管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年12月27日
- 工事部 / 主任 / 施工管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答:2023年11月11日
- 営業 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年05月12日
- 工務課 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年12月24日
- 工事部 / 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年08月29日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社クボタ建設の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 主任
クボタの完全子会社なので親会社のルール、規約等が強く反映される。良い面もあるが建設会社に向かないルールもある為やりにくい面もある。
組織体制・コミュニケーション:
社内の風通しはよい。相談しやすい上司も多くよっぽどコミュニケーション能力が低くなければ困ることは無いと思われる。