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株式会社ヒューマンクレストのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:
案件によってまちまちですが、見積の段階で現場の皆さんに負担を掛けない様に見積をすることで残業を少なくする取り組みは行っていました。
会社全体を通しても残業を減らそうとする取り組みは一定感じましたので、ワークライフバランスは担保されている印象を感じました。
働きやすさという点ではかなり良かった印象です。

多様な働き方支援:
クライアントの意向にもよりますが、在籍当時は会社全体としてリモートワークを推進する考え方を持っていました。
案件によって変動するため、担当営業の努力次第でリモートワークが可能になるかが左右される状態となります。
時短勤務等は顧客から合意が取れて尚且つ、案件状況が問題なければ早退も可能でした。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月03日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は半期毎に行われる業績報告会で求められるが、業務では
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月03日
事業の強み:テストに特化する中でも手動だけでなく、自動テストにも注力している点。
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は半期毎の社内総会のみ。休日出勤を強要される事もなく
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回答者: 女性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与に関しては、年に一度、評価によってもらえる額が変わります。あまりな
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:通勤手当は最安ルートの指定などがないため、混雑を回避したルートの選択な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
事業の強み:強みは特にない。競合他社が、メキメキと力をつけている中技術力は数年前
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:エンジニアに対する昇給制度が曖昧。会社としてホットな案件に入れれば、昇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは感じない。基本的に上層部で決まったこと、ツー
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回答者: 女性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月27日
組織体制・コミュニケーション:入社してからの数年間は、月に1度上司と1on1があ
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テストセンター/ テストリーダー/テストマネージャ

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:通勤手当、在宅手当はもらえます。また業務に関する資格試験であれば初回の
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回答者: 女性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:土日は完全休みです。休暇についてはプロジェクトによると思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:資格取得については、1回目までは試験費用を出してくれる。教材
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:男女比率も業界水準では比較的に女性が多い会社でした。リモートワ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
オフィス環境:受託案件で皆さんが働いているエンジニアの皆さんの所在地は立地も良く
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:決算賞与があるが、大した金額は出ず、お小遣い程度。昇給もなにを評価して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が同業他社にくらべ低すぎる。 昇給に関しても、年に1度数千円上がるか
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:住宅補助はあるが入社2年以内の移住者のみで、2年後からはなくなる。昇給
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
働きがい:不具合を発見し、お客様に感謝された時に最もやりがいを感じました。不具合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:元来組み込みシステムのテスト業務の単金は、低く押さえられてきました あ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:学歴・資格取得に関わらず、社員1人ひとりの素質を見てくれています。やる
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月03日
成長・キャリア開発:ソフトウェアテストをするQAエンジニアのキャリアはあまり先が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月17日
会社の安定性:会社が成長真っ盛りということもありますが、いろんな方向にチャレンジ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月05日
組織体制・コミュニケーション:客先常駐の方と自社で業務をしている方との交流を図る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:世間一般と比べるとだいぶ低い。 他の口コミの金額の記載がとても気になるが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月04日
働きがい:受託や派遣という形で、システムのテストを行うが、立場的に開発者の方が権
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月04日
事業での社会貢献:ネットワークサービス系大手企業に対して、サービスの品質という考
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:地方から引っ越してきた新入社員に関しては、二年間家賃尾補助が出るが。3
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 7万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 60万円
給与制度:リモートワークを行う人には在宅勤務手当がある。その兼ね合いで在宅勤務時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣で常駐対応している社員に対する評価が、顧客からの評価のみとなってい
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
オフィス環境:良い事ではあるが社内に関してはセキュリティに厳しい。クライアント先
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月18日
成長・キャリア開発:入社当初から、重要な仕事にも関わる事ができ、非常に良い経験が
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
事業の強み:業界的にもこれから伸びる可能性のある市場の中で実績もあるので、その点
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月04日
成長・キャリア開発:品質保証という観点でシステムを見るようになるので、開発に携わ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月18日
教育・研修:入社当初は、教育制度などもあまり整備されておりませんでしたが、最近で
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