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株式会社じげんの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
企業カルチャー・社風:若手社員が多くベンチャー気質が強いと思います。仕事において
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画マーケティングUnit

4.5
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会には、恵まれていると思います。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:若い世代には挑戦するチャンスはどんどん与えられる。よって入
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:向上心を持つことを強制され、日々の業務をこなすだけは許され
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回答者: 男性/ マーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
企業カルチャー・社風:若い人にも数字の責任が任せられる。営業なら新規開拓数、マー
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回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング/ メンバー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月31日
企業カルチャー・社風:手を挙げた人は基本的にはチャレンジできる環境。明確にやりた
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月05日
ダイバーシティ・多様性:自分の部署以外では全く無かったが、セールスやマーケ部門で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
企業カルチャー・社風:カルチャーはベンチャーという感じ。裁量は大きく、色々と任せ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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