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株式会社ベステックスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月22日
企業カルチャー・社風:
不動産業者とい活気のあるう雰囲気はもちろん感じるが、比較的落ち着いている。文京区の地域密着型ということもあり、地域の方との交流や商店会の加入など、物件の取り扱いに限らず地域とのつながりを大切にしている。

組織体制・コミュニケーション:
同期は同期同士で、先輩は先輩で、という区切りがない。時には代表より直々に助言をいただいたり、役員にも質問をしやすいなど壁を感じることなくコミュニケーションをとることができる。代表や役員と一般社員が同じフロアで業務を行い、別部署との連携も取りやすい。

ダイバーシティ・多様性:
性別不問、未経験歓迎で外国人の採用実績がある。外国人のお客様が多いため、中国語や英語を話すことができる社員は特に頼りになる。留学生はもちろんのこと、外国人でお店を出店するための物件を探している方にも寄り添い、文化の違いがあれど多様性を受け入れる態勢を整えている。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:賃貸仲介をやりつつ、売買仲介もやりたい場合は担当がサポート
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回答者: 男性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月07日
組織体制・コミュニケーション:若手を大切に育てる方針があり新卒入社が中心で20代
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:若い責任者を登用するなど新しいことにチャレンジを促している
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2024年01月06日
企業カルチャー・社風:基本的に地域密着で顧客主義の為、上場を目指すようなイケイケ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月30日
組織体制・コミュニケーション:上下関係の厳しさがなく、先輩後輩関係なくコミュニケ
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回答者: 男性/ 管理、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月31日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲が良く、上下関係の厳しさは無いように思
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

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