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株式会社タニタヘルスリンクの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ Webディレクター・デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制のため、10-17時のコアタイムを守れば始業時間・終業時間は自由なので、予定に合わせて対応できて働きやすいです。休暇も取れやすい環境です。ICTの部署ではシステム調整などでまれに休日出なければいけないこともありますが、ほとんどありません。

多様な働き方支援:
部署にもよるが、出社する必要が無い場合は基本的にテレワークです。フレックスタイム制のため、早めに上がることも可能です。時短勤務契約で働いている方もおられるようです。育児休暇を取られる方もいるので、働きやすい環境ではあると思います。

回答者: 女性/ Webディレクター・デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:経営層を「さん」付けで呼ぶような、距離感の近い社風です。あ
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:マネージャークラス以上の社員は例外となりますが、一般社員の残
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
企業カルチャー・社風:30代が中心で若く活気のある様子です組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ Webディレクター・デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制なので1年に1回更新されます。各種社会保険対応されています。賞与
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
事業の強み:「タニタ」の冠がついているところ、また栄養士を多く抱えている点は他の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:「日本をもっと健康に!」を健康宣言として、サービスの提案をしています
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:IT業界、ヘルスケア業界自体が成長業界なので、結果的にこの会
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年俸生です。賞与は業績に応じて与えられます評価制度:中途採用が多く、採
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回答者: 女性/ 事業推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 自治体ソリューション営業部

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署にもよりますが、全体に忙しい部署ばかりなので残
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:土日完全休みで有給も非常に取りやすく、連休でも取れる環境。土
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:健康企業なので、エクササイズ体操や健康診断の面談など健康を
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:福利厚生クラブの利用がありましたが、現在は廃止されていると思います。退
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
福利厚生:「健康」をキーワードにしているため、打ち合わせの椅子が揺れる構造になっ
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の弱み:健康管理と耳障りの良い言葉で、良い印象ながら本当にそれがサービスとし
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:出張やイベントが重ならない限り、休みは比較的取りやすかったと
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:仕事柄、客先によっては休日でも電話がかかってきます。多様な働
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:男女比は女性のほうがやや多いぐらいで、男女関係なく実力に応じて
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:リロクラブの福利厚生があります。住宅補助、寮、ありませんオフィス環境:
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回答者: 女性/ Webディレクター・デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
オフィス環境:執務スペースはフリーデスクになっているので、固定の席はなく好きな場
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回答者: 女性/ Webディレクター・デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社だと思います。フレックスタイム制な
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
事業の強み:健康経営に力を入れており、ホワイト500やブライト500を取得してい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
多様な働き方支援:リモートワークが可能です。上司、同僚ともコミュニケーションがと
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:中途入社の社員がほとんどのため、それぞれが前職で得たスキル
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回答者: 女性/ サービス推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
女性の働きやすさ:テレワーク、スーパーフレックスで非常に働きやすい会社と思います
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
514万円 42万円 0万円 0万円
年収 514万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制なのでボーナスはありません。一般職には20時間分の見込み手当があ
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:専門職などは女性が多くまた産休や育休もとっている人が多い。長く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月16日
オフィス環境:古い感じはない。従業員同士で作業することが少ないので個人の仕事に集
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