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株式会社アクセルの入社前とのギャップについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ Web制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも放任主義の会社。入社後の打ち合わせや
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
入社理由:面接の人が話しやすい空気感で面接をして下さったから。入社前に認識してお
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先に先輩社員がいるのかと思っていました。(前
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:人材派遣の会社なのでただ派遣先と働き手をつなげば
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先が基本的に携帯系のコールセンター、クレジッ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は元々他の派遣会社を経験しており、それを活かし
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回答者: 女性/ スタッフサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:1年半後に支社に配属されると思い、入社しましたが
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは大いにありました。派遣として出向するこ
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣業務がどんなことをするのか、正直完全にわかり
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回答者: 女性/ スタッフサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:1年〜1年半を目安に外部研修が終わり本社での勤務
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社勤務になるのはいつになるかわからない。1年と
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場研修に行くと言われた時、マイナスなイメージし
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗での実地研修は1年だと聞かされていたが実際は
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回答者: 女性/ スタッフサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣事業部

1.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社する時は派遣スタッフの管理者として基本的に土
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合職の人材コーディネーターだと3年ほど勤務しな
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:人材コーディネーターとして働けるということで志望
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社して、同期に会う機会もほぼないまま研修先の派
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:もとより派遣業務の研修があることは聞いていたが外
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修内容が薄い 仕事しながらなので時間がかかる 
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回答者: 女性/ 無期雇用派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前聞いていた説明と、入社後の勤務形態が違いす
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:1年間は家電量販店やコールセンターで研修すると言
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:話に聞いてた内容(研修期間)と大きく異なり、いつ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:言われていた話と違うことは多々ありました。途中で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の採用面接時に、なんだか社員が元気な会社だ
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してから先輩に教えてもらいながら業務をおこな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年04月28日
入社理由・入社後の印象:人が好きで人に関わる仕事に就きたい、人の役に立つ仕事に就
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月24日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】多くの人の役に立つ、事務仕事だけでなく多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初の説明で、1年間の研修で派遣されるとのことで
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 不明/ 特になし

1.5
口コミ投稿日:2020年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務希望で入社しましたが、ミーティングでの上司の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ずっと研修でなにも変わらず連絡もなく、連絡をいれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
入社理由・入社後の印象:面接で聞いていた話と現状は全く違います。会社に戻ってきた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
入社理由・入社後の印象:入社理由は事務で働いて土日休みが欲しかったから。実際はサ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく派遣の営業業務は覚えることが多く、入社前
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
入社理由・入社後の印象:事務希望。しっかりとした休日があり明るく良い雰囲気のある
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
入社理由・入社後の印象:入社時、応募した内容の面接は落ちたのですが、アクセル側よ
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