グライド・ワンの福利厚生・オフィス環境

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株式会社グライド・ワンの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社グライド・ワンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。ライトハウスは、株式会社グライド・ワンへの転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

オフィス環境：それぞれが自分のペースで仕事を進めていくので同僚や上司がどのような

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

オフィス環境：自分のペースで仕事を進められるので、自分のやり方で仕事をしたいとい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

福利厚生：会社の健康保険等に入れず、また研修制度も充実していないので社内で放置さ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

福利厚生：申請をすれば必ず休みを貰えるので、代休と休日を組み合わせてうまく休んで

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株式会社ピアラ

3.1

東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー13階

その他・その他

回答者：男性/ WEBマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

福利厚生:基本的に揃っていました。オフィス環境:駅直結で便利社内コンビ... 続きを見る

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独立行政法人環境再生保全機構

3.2

神奈川県川崎市幸区大宮町1310番ミューザ川崎セントラルタワー　８Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

オフィス環境:オフィスビルの2フロアを使用している。駅からは濡れずに行くこ... 続きを見る

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株式会社スペースキー

4.0

東京都渋谷区道玄坂２丁目１０－７新大宗ビル２号館　４Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ WEBコンテンツ制作ディレクション、SNS戦略立案運用担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Brand studio/ チーフディレクター

福利厚生:通勤費はいくらまでか分からないが、都内近郊なら全額出ている。... 続きを見る

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新日本住設株式会社

3.2

兵庫県神戸市中央区栄町通５丁目２－１９

その他・その他

回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォリス事業部

福利厚生:ベンチャー感の強い企業なので人が足りなければ転勤や出張を打診... 続きを見る

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株式会社ケリングジャパン

3.3

東京都港区北青山３丁目６番７号

その他・その他

回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

福利厚生:正社員であれば、財経貯蓄があったり、最低限の健康診断等はあり... 続きを見る

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ソニアキューブ株式会社

2.9

埼玉県さいたま市大宮区宮町４丁目１２９大栄ツインビルＮ館　７Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

オフィス環境:休憩室兼ロッカー室が割と広いですが、働いてる人数が多かったの... 続きを見る

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株式会社アイリッジ

2.9

東京都港区麻布台１丁目１１－９ＢＰＲプレイス神谷町　１０Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

福利厚生:休みは取りやすいです。多少の遅刻ならなかったことにしてくれま... 続きを見る

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株式会社JR西日本コミュニケーションズ

3.0

大阪府大阪市北区堂島１丁目６－２０堂島アバンザ　８Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

福利厚生:オフィスのいたるところのオープンスペースでいろんな打ち合わせ... 続きを見る

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TDCX Japan株式会社

3.2

神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7

その他・その他

回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

福利厚生:特に変わった福利厚生はありませんが、在籍するプロジェクトによ... 続きを見る

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株式会社アイデム

3.0

東京都新宿区新宿１丁目４－１０アイデム本社ビル

その他・その他

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

福利厚生:福利厚生に関してはあまり気になる点はありませんでした。健康診... 続きを見る

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会社名	株式会社グライド・ワン
業界	その他（その他）
URL
所在地	東京都練馬区大泉町４丁目１１－２

※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1118件)
2		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2119件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(662件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(547件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1266件)

(3.0)	株式会社ワールドストアパートナーズ口コミ(4520件) 平均年収（正社員） 271 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:特に目立ったものはない。退職金もなし。... (続きを見る)

(3.1)	コネクシオ株式会社口コミ(4122件) 平均年収（正社員） 418 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / なし / スタッフオフィス環境:店舗により、新しさ、古さなど異なり、休憩室はこちらも店舗によ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社TMJ 口コミ(2910件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:休みは取りやすいです。年5日は必ず取らされます。オフィス環境... (続きを見る)

(3.0)	株式会社コスモネット口コミ(2639件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 店長福利厚生:勤務地は優遇してくれる。異動の申請も出せる。ヘルプで3ヶ月出... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ティーガイア口コミ(2395件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業アシスタント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員福利厚生:福利厚生は少ないですが、転勤者は家賃補助が出て経済的に余裕が... (続きを見る)

(3.3)	MXモバイリング株式会社口コミ(2188件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 窓口スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:住宅補助などはない。オフィス環境:配属先による。新しい店舗だ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ドコモCS 口コミ(2169件) 平均年収（正社員） 523 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / アクセスリンク建設部 / 担当社員福利厚生:住宅補助はあります(支給には確か年齢制限があったような)。オ... (続きを見る)

(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1909件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / IT営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員福利厚生:サブマネージャーという立ち位置まで昇格すると家賃補助が出るが... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1636件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:残業が比較的他より少ないと思います。でもかえってリスト整理し... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1535件) 平均年収（正社員） 600 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:社宅ありがたい。月1.2万円ですめます。通勤手当もしっかり出... (続きを見る)

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