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株式会社ヤマダレオハウスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
事業の強み:あらゆる職種の関連会社がある。事業の弱み:経営陣に積極性が感じられな
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約物件の粗利のパーセンテージによってコミッションの掛け率が変わるシス
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
事業の強み:ヤマダホールディングスに入った事もありとても大きな会社グループになり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
事業の強み:わからない事業の弱み:住宅業界は全体的に、これからどんどん売り上げが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:家は、おそらく一生に一度の一番大きな買い物で、お
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:営業会社にしては、ノルマに対してのプレッシャーは左程無い。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:退職金制度ができましたが、基本自分で財形するようなシステム。住宅補助無
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
勤務時間・休日休暇:休みは取ろうと思えば取れます。週休二日ぐらい、月9〜10日程
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:女性営業はほとんど居ない。設計、コーディ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
企業カルチャー・社風:行動が遅い組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲がいい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:産休、育休制度はかなり使われており、復職率も高いです子どもの傷
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
勤務時間・休日休暇:休みは基本的に取りやすい多様な働き方支援:コロナの影響でフレ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
福利厚生:退職金制度がはこれからできるらしいオフィス環境
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:毎週水曜日+平日1日のイメージです。休日出勤等もあまりなく休
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい会社だと思います。女性の管理職や女性の営業も多
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
成長・キャリア開発:資格の手当等があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 --万円 --万円 --万円
年収 0万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:今はわからないが私がいた頃は販売商品がローコスト住宅であるためその分イ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月07日
福利厚生:ヤマダグループになって退職金制度がやっとできたような記憶がある。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ない。上がっても店長止まり。営業職はそう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年11月17日
福利厚生:住居を伴う転勤をした場合は補助有りのようです。少しですが。あとは特にあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
勤務時間・休日休暇:店長によって、早く帰るように指導している。休日出勤も会社は、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
福利厚生:健康診断はきちんとありました。交通費も車通勤は、家から店舗までと、営業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 4万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業なので、歩合制で稼ぐ。店長になれば、賞与で数百万はもらってましたね
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 29万円 --万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給は、かなり低い。基本給だけでは、生活していくので大変。成果主義の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月21日
福利厚生:退職金無し。親会社の持ち株会あり。住宅補助新卒のみ一定期間あり。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月21日
勤務時間・休日休暇:営業の為、お客様都合で、休日出勤がありますが、別日で代休を取
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
事業の強み:ヤマダ電気グループのバックボーンが有るので、頻繁にキャンペーンもやる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】店には店長が居ますが、基本的に同席する会社で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
仕事内容:【個人の裁量】営業の裁量はありませんが、ある程度自由がききます。昔は上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
組織体制・コミュニケーション:当時は、コロナ禍の為、ほとんど交流はなかった。会議
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
女性の働きやすさ:営業はほぼ、男性ばかり。土日は、休みを取れるような雰囲気はなか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】店単位、個人単位、で提案資料は作れま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月21日
女性の働きやすさ:産休取得はしやすく、女性にとっては、働きやすい環境ではないかと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
教育・研修:年間で10回くらいは社内勉強会があります。かなり前向きな勉強会となっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月21日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】人に迷惑をかけずに、年間1
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