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株式会社ボルテックスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ボルテックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを469件掲載中。ライトハウスは、株式会社ボルテックスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年07月12日

成長・キャリア開発:営業の教育が徹底している働きがい:一部の成績優秀な人から学べ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本第1営業部/ 課員

5.0

口コミ投稿日：2020年09月05日

成長・キャリア開発:この会社に営業職として勤務することで、社会人としての成長は大

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月10日

働きがい:経営者の方に対して億単位の商品を売ることができるという点。住宅関係でも

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回答者：男性/ 金融機関アライアンス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業戦略部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:宅建マストなど資格習得には積極的。若手には成長環境あり。働き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月12日

働きがい:とにかく集まってくる人は良い人ばかり。困っているときなども助けてくれる

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回答者：男性/ 金融機関アライアンス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業戦略部/ 課長

2.2

口コミ投稿日：2020年07月17日

成長・キャリア開発:長く勤務するような会社とは思えない。社員を大切にしない。働き

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

働きがい：他人様企業の業務最中、コアタイムど真ん中に電話をかけて取り次いでもらう

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月27日

成長・キャリア開発:宅建支援は大きい。勤務中に授業を受ける。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2019年08月25日

教育・研修：すごく改善され、学びたいことがたくさん学べるように変化してきました。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

働きがい：企業の社長、ひいては社員の方々のためになっていると思う。斜陽産業の赤字

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月07日

成長・キャリア開発:ガテン系のガムシャラに営業をしていくような人が評価されるよう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

教育・研修：非常に良いと思う。中途でもわからないことがあったら時は教えてもらえる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

働きがい：断られるのがほとんどなので、契約などに結びつかない人は何をやっているの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】退職する人間を基本止めます。しかし、結局辞

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

成長・キャリア開発：個人で努力すれば成長はできると思いますが逆にサボることも可能

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

成長・キャリア開発：商談相手が経営者、富裕層の方々なので話し方、身なりなど意識す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：入社時の研修は2週間ほどで詰め込まれるだけなので結局理解があまり進ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：ほとんどの会社にまたボルテックスから電話かかってきたよという風に迷惑電

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：ボルテックスの物件を買っていただいて、継続的に何年も買い増しをしてくだ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長・キャリア開発：何千万、何百万円するようなコンサルや研修を贅沢に受けさせてく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：物件を買っていただいて、長期的に保有され、かつ買い増しされているお客様

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】相談は上司にし易い環境です。しかし、その上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】営業内の教育制度でのやる事の多さが逆に営業の妨

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：迷惑電話扱いされることがとても多いので社会的に意味があるのかわからなく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】営業は営業に専念する為に、各間接部門から多くの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月01日

働きがい：現在の仕事環境（仕事内容、人間関係）に大変満足です。事務職でも、役職が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月01日

働きがい：事務系の労働環境は、昨今飛躍的に改善されていますが、営業系の労働環境は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月15日

成長・キャリア開発：社長のカリスマ性と営業力、経営者としての力は日本トップクラス

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2023年08月21日

仕事を通して身につくスキル:テレアポなので、忍耐力と営業力が身に付きます。また、

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.6

口コミ投稿日：2021年06月23日

成長・キャリア開発:何もないところから売上を作り出す力が身に付くと思います。入社

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2023年08月21日

働きがいを感じるポイント:日々数百件テレアポを掛け続け、断られ続けながらアポイン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月14日

教育・研修：急成長して社員数が急激に増えている中で、「研修制度カリキュラム」が追

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月13日

働きがい：世の中にある商品・商材の中で最も高額である東京都心部のオフィスビルを弊

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月14日

成長・キャリア開発：(1)通常だと滅多に会えない富裕層を日々相手にしていく。 (2

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月13日

教育・研修：今期で18期目とまだまだ若い会社になりますので、教育・研修においては

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会社名	株式会社ボルテックス
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.vortex-net.com/
所在地	東京都千代田区富士見2丁目10-2飯田橋グラン・ブルーム22Ｆ

従業員数	472名
設立年	1999年
資本金	140百万円
代表者	宮沢文彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社カチタス 3.6 口コミ(602件)
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社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:仕事量が多いため、若いうちに鍛えるには良い環境です。働きがい... (続きを見る)

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