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株式会社学研ココファンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
453万円216~480万円30

(平均年齢36.6歳)

回答者の平均年収453万円
回答者の年収範囲216~480万円
回答者数30

(平均年齢36.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
1553万円
(平均年齢34.3歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
331万円
(平均年齢36.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
320万円
(平均年齢36.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳342万円400万円10
30~34歳328万円390万円5
50~54歳949万円4000万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社学研ココファンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:
基本給が安い。なかなか上がらず、上がったとしても微々たるもの。資格を取っても合格祝い金はでるが、毎月資格手当などはつかない。

評価制度:
やる気のある社員たちは入社3年目ごろからサ責になり、5.6年目から所長代行になる人たちがいます。どの事業所も人員不足なので、介護福祉士の資格を取ったらすぐサ責やって欲しいと打診がきます。

回答者: 男性/ サ責/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 32万円 8万円 40万円
年収 390万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:普通ですね。介護職なのでそこは仕方ないとこです。評価制度:評価はしっか
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業本部

3.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:上長との面談で評価され、評価のランクで賞与の金額が決まる。しかし、基本
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 66万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 66万円
給与制度:賞与は職務成果評価による算定になりますが、結局は入居率次第です。昇給は
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回答者: 男性/ ヘルパー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 19万円 0万円 1万円
年収 220万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
賞与:6月、12月の年2回制度。そもそもベースとなる基本給が低いので、そんなに高
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回答者: 男性/ ヘルパー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 19万円 0万円 1万円
年収 220万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
年収・給与の満足点:頑張っている人には正当な評価を下してもらえる会社ではあると思
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
モデル年収:リーダーや、サ責等に上がると手当がつくので上がるがたいして多くはない
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
年収・給与の満足点:昇進すれば普通の介護職よりは給与が高くなる。またしっかりとし
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回答者: 男性/ ヘルパー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 19万円 0万円 1万円
年収 220万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
昇給・昇進スピード:現場経験を最低1〜3年は積まなきゃならないので、早いスピード
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回答者: 男性/ ヘルパー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 19万円 0万円 1万円
年収 220万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
年収・給与の満足点:特にない。年収・給与の改善点:基本給の低さ。いろんな手当をつ
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回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
評価・昇給制度:年に2回の期待役割面接で実施される。年功序列でも成果主義でもない
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回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
賞与:6,12月の2回。ポイント制。おおざっぱにいうと職位×評価×業績で決まり、
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:その年につく役職(係)につき、上がったり下がったりするそうです。80
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒で入社しましたが、介護職ということを考えると十分に貰っていたと思い
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回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
年収・給与の満足点・改善点:制度自体は悪くないが、急成長に伴い古くなるのに更新さ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:評価は園長先生によって行われていました。初めの賞与は驚くほど少な
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:他企業よりは高い水準にはあると思います。しかし、サービス付き高齢者向け
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回答者: 男性/ 介護支援専門員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学研ココファンかちどき/ 介護支援専門員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:資格手当など、大手なだけあってしっかりしているようでした。評価制度:介
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回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ココファンすみかわ/ 所長代理

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:業界的に見て標準的な給与だと思う。業績が出ていれば、社員にも還元される
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回答者: 男性/ 夜勤パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 西東京/ ケアスタッフ

3.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 3万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 3万円
モデル年収:私は入社してから2度の昇給がありましたが、最低賃金に少しだけしかプラ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年間2ヶ月程度。昇給には所長の好き嫌いが大きく関わる。年末年始は
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:介護業界ではパートの時給は一見高い方ですが業務内容を知れば決してそうで
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:交通費の計算基準がわかりません。入職日から数えて1年経ち2回目の交通定
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年に二回賞与あり。昇給のタイミングに関しては、それぞれの場所によって異
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
評価・昇給制度:昇給はほとんど無かった気がする。評価は年に1回あり施設長との面談
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ポイント制で昇給、ボーナスが査定される。皆勤手当や
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:年2回評価時期があり、直属の上司による評価と、本社で所属部門の業績によ
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 2万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与が年2回ある評価制度:実力主義であり、異動が多
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護職

3.1
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:資格取得に際して昇給あり介護報酬もそれなりに頂ける評価制度:あまりわか
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回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:特にありません評価制度:若手にはチャンスがある
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列や成果主義ではなく、職務成果主義の形をとっています。一人ひとり
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては管理職なので、残業代も込みになっていますが、まあ普通だっ
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は役職が上がればそれなりに上がります。定期昇給も微増ですが、してい
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回答者: 男性/ 介護ヘルパー初任者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 静岡市駿河区大和

4.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 13万円 0万円 54万円
年収 216万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:まずまずですね。特別良いと思いませんでした。評価制度:知人を紹介しまし
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回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:全く続きはしない。評価制度:昇給とかはない。
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株式会社学研ココファンの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
福利厚生:通勤手当は五万を上限で支給されます。退職金は正社員のみが対象となり、地
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
福利厚生:住宅補助や退職金は条件付きで貰えます。オフィス環境:立地や共有スペース
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医療・福祉・介護
回答者: 男性/ かいごしあ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:昇給はまず見込めない。何年働いても、変わらないと思う。... 続きを見る

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