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東海東京証券株式会社の平均年収は507万円、年収範囲は300～1000万円です（119人の正社員の回答）。

東海東京証券株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを145件掲載中。

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東海東京証券株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
507万円	300~1000万円	119人

（平均年齢30.3歳）

回答者の平均年収	507万円
回答者の年収範囲	300~1000万円
回答者数	119人

（平均年齢30.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	488万円（平均年齢29.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	442万円（平均年齢29.8歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	736万円（平均年齢35.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	482万円	900万円	50人
30~34歳	555万円	1000万円	28人
35~39歳	541万円	950万円	17人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	600万円	0万円	30万円

年収	600万円
月給（総額）	600万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:しっかりした人事評価制度があります。カオナビでボーナス前に査定がありま

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回答者：女性/ 支店事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

1.9

口コミ投稿日：2023年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	26万円	0万円	20万円

年収	20万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当はまぁしっかりしてる。社宅の負担がいいとは思う評価

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回答者：女性/ 営業サポート/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	5万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は同世代と比べるともらっている方だったと思う。賞与は業績によるが、

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与テーブルは比較的に高いと思う。グレード制なので成果を上げなければ昇

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年功序列で給与は上がっていくため、辛くとも我慢して在籍していれば業界並

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的にはボーナスは会社の業績に繁栄され、業態上仕方がないことではある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：能力よりも上司に気に入られるかどうかで評価が決まる。昇進したければスキ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半年に1回、webを用いた自己申告が義務付けられており、名目上はこれに

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回答者：男性/ 営業サポート/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与に関しては新卒3年目までは全員同じ。4年目から実力に応じた給与にな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手には劣るが、上場企業全体で見ると高い水準。ただし、賞与が業績に完全

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の基準について】ある程度までは、年齢で上がるが、スピードあるいは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の頻度・金額】年2回市況に左右されるため、70万円／回〜18

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【手当の有無・金額】支給される。住宅手当は地域によって違うが、8割

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：会社の決まり事に対して従順に対応できるかどうかがかなり評価に影響を及ぼ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：景気に左右される部分が非常に強く個人の成績が不振でも会社全体の業績がい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自分の裁量で仕事ができる。 9名の営業部員を営業事務一人で見ているが、指

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とくにありません。派遣なので評価もわからないですし、かと言って責任が重

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価がわかりづらいこと、業務量が多くても、それだけでは評価されないこと

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東海東京証券株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日

福利厚生：退職金制度は標準的なもので、概ね満足できるものでした。住宅補助制度も縮

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回答者：男性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月08日

福利厚生:退職金や家賃補助、寮、持株会あり。他社と比較して手厚いと思われる。オフ

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

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東京都港区東新橋１−９−１

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年収給与の満足点・改善点:これまでのアイザワ証券の給与、評価制度を改善し、年功序列では... 続きを見る

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会社名	東海東京証券株式会社
業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	http://www.tokaitokyo.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中村区名駅４丁目７－１ミッドランドスクエア　１２Ｆ

従業員数	2004名
設立年	2008年
資本金	6000百万円
代表者	合田一朗
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

東海東京証券株式会社の平均年収は507万円、年収範囲は300～1000万円です（119人の正社員の回答）。

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(2.8)	いちよし証券株式会社口コミ(327件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 25 時間
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	488万円（平均年齢29.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	442万円（平均年齢29.8歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	736万円（平均年齢35.7歳）

東海東京証券株式会社の年収・給与

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