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独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 訓練課/ 係員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:
残業する部署はとことん残業するが、ない部署もあるため、そこは配属先によってさまざまであること。

多様な働き方支援:
リモートワークは本部でなら出来るが、施設に行くと出来ない。リモートできる環境が整っていないためいつまで経ってもこの職場ではリモートワークができないのだろうと実感している。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
勤務時間・休日休暇:残業の多さは部署や時期によるので一概には言えませんが、全体的
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:部署や施設により残業が極端。無い部署なら良いが、残業が多い部
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:とにかく着実にミスしないよう、いくら回り道してでも根回しす
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの気質が強い。新しいシステムを導入しよ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:福利厚生はひととおりある。職員用の宿舎はあるけど、老朽化が進んでおり、
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇が取りやすい。夏季休暇4日間もほぼ必ず取れる。多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 5万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:生活に困るほどではないが基本給が低く、転勤が多いので引越し貧乏になりま
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回答者: 女性/ 障害者職業カウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 10万円 110万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 110万円
給与制度:年に1回の昇給。賞与は夏季(6月)、冬季(12月)あわせて4ヶ月分ほど
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回答者: 女性/ 障害者職業カウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:カウンセラー、という言葉に惹かれて入職しました。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月17日
事業の強み:やはり国の雇用支援なので、どんなに財政悪化しても破綻しないのが一番い
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回答者: 女性/ 障害者職業カウンセラー職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
勤務時間・休日休暇:施設にもよるが残業は少ないと思う。休日出勤もない。業務時間は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:丁寧におしえるというよりかは見て覚える精神があるように感じ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:嘱託職員が多く、嘱託職員無しでは業務が回らない状態である。
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回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:地方配属になると同僚がいないため、横のつながりは
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:完全土日祝休みのため休日の予定は立てやすい。土日に出勤したと
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回答者: 女性/ 障害者職業カウンセラー職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
組織体制・コミュニケーション:組合のイベントやメンター制度のイベントなどがそこそ
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回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:全国転勤必須のため、ライフプランが立てにくい面があります。異動
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回答者: 女性/ 障害者職業カウンセラー職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:異動希望がそこまで通らないのではないかと感じる。
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回答者: 女性/ 障害者職業カウンセラー職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:障害者職業カウンセラーは女性が非常に多い。女性だからといって仕
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:成長できるかどうかは周りの環境次第だと感じる。仕事内容によっ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:産休や育休をとって復帰できる環境があると思います。しかし、約3
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 訓練課/ 係員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:育児については理解のある職場であるた
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 訓練課/ 係員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月03日
オフィス環境:立地は田舎にあることが多いため、良し
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
成長・キャリア開発:事務職はOJTなどないも同然です。上司によっては何も教えてく
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的には公務員と同様である。評価制度:人事評価はあるがほぼ機能してい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々別れていた2つの団体が合体した組織で、格差が
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:機構の障害者支援部門に興味があったが、基本的に能
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:転勤が多い。配偶者が機構外の人であれば配慮はあるが、それも関東
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
福利厚生:休みはとてもとりやすかったです。年休を消化しようと施設全体が考えている
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
成長・キャリア開発:事務職への研修は形だけのものが多く、職員として知ってたほうが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
企業カルチャー・社風:小さな施設から大きな施設まで様々ありますが、当然大きい施設
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
女性の働きやすさ:福利厚生はしっかりしているので、育児休暇は間違いなく取れます。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
事業の強み:雇用のセーフティネットとして独自の強みを持っているので、需要がなくな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月16日
女性の働きやすさ:1時間単位で時間休を取得できるので融
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