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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。組織体制・コミュニケーション:コミ
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
企業カルチャー・社風:ソニー本体同様、成果さえ出せばその他はゆるい。風通しは良い
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回答者: 男性/ Senior Systems Engineer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITS/ Senior

4.2
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:USが本拠地なので、外資と日系の中間的な立ち位置だと思いま
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
企業カルチャー・社風:基本的に自分のやりたいことを見つけてチャレンジする雰囲気で
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回答者: 男性/ 開発マネージャ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月30日
企業カルチャー・社風:商品の開発に真剣に取り組んでいる人が多いです組織体制・コミ
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回答者: 男性/ Senior Systems Engineer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/ Senior

4.2
口コミ投稿日:2022年06月27日
企業カルチャー・社風:比較的自由です。やりたいことをやらせてもらえるような文化が
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回答者: 男性/ Senior Systems Engineer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITS/ Senior

4.2
口コミ投稿日:2021年09月30日
企業カルチャー・社風:自発的に行動することが奨励されていますので、指示待ちの人は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:規模が大きくなりすぎたため、個々の裁量は小さい組織体制・コ
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回答者: 男性/ QA/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:社員以外未来がない。3年でアルバイトから上がらず捨てられる
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回答者: 男性/ デバッグ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 品質保証/ システムスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2020年06月22日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションの研修は定期的にあった。ダイバー
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