回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：基本的にベースアップはほとんど無い。（年５００円は上がる）
賞与は年２回あるが合わせて２か月分位であり支給時期も
１か月ほど遅れる傾向。
昇進などがないと収入アップは難しい。
賞与は年２回あるが合わせて２か月分位であり支給時期も
１か月ほど遅れる傾向。
昇進などがないと収入アップは難しい。