口コミ投稿日:2020年06月23日
口コミ投稿日:2016年09月17日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2016年09月17日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2018年12月13日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年12月13日
口コミ投稿日:2018年12月13日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年12月13日
口コミ投稿日:2021年01月20日
回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 経理
2.0
同じ業界の企業の口コミ
2.9
兵庫県加古川市
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
福利厚生:通勤定期代は全額支給されました。退職金も支給されました。オフ...
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2.8
東京都杉並区上荻1丁目15-2丸三ビル 3F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:福利厚生はほとんどなく家族手当たげ5000円ほど貰えました。...
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3.2
東京都目黒区三田1丁目6-21アルト伊藤ビル 1F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:大手企業の子会社なので、複利厚生は充実しています、住宅手当な...
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3.1
兵庫県芦屋市芦屋イシカワビル 101
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
福利厚生:通勤手当は基本的に全額出る。オフィス環境:店舗によって違うが...
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2.7
京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町369
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 係長
福利厚生:住宅補助、子供手当などはないオフィス環境:普通なのではないで...
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3.4
大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2-13明治安田生命ビル 8F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
3.1
福岡県福岡市中央区天神2丁目5-55アーバンネット天神ビル
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
3.3
愛知県豊橋市
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
オフィス環境:駅のすぐ近くだったので、通いやすかった。建物の2回は食堂スペ...
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4.1
愛知県豊橋市東田町151-1
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
3.6
兵庫県加古川市加古川町備後358-1
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
金氏高麗人参株式会社のカテゴリ別口コミ(53件)
金氏高麗人参株式会社の回答者別口コミ(13人)
- コールセンター / カスタマーサポート 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年04月06日
- コールセンター / コールセンター 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年06月24日
- 品質保証・研究開発室 / 研究員 / 研究職 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.6
最新の回答:2020年11月17日
- サービス 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年04月19日
- クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年11月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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金氏高麗人参株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
福利厚生はしっかりしてるほうだと思います。
いろいろと個人の意見を聞く場を設けようとはしていますが、なかなか本音を言う人も少なかったかもしれません。
退職金の制度があれば、より良いと思います。
オフィス環境:
カフェスペースなど様々、社員同士のコミュニケーションがとれるような工夫はされています。
ただスペースが広くないので、特に会議室などは狭いため、もっと社員数に合わせた会社スペースであれば良いと思ってます。