阪村テクノロジーセンターの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

職種：

職種：

電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

企業文化・社風・組織体制：部署によっては閉鎖的でほとんど話したことない人がいたりもする。が、仲は比較的よく雰囲気も悪くはない。

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会社名	株式会社阪村テクノロジーセンター
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.sakamura-tech.co.jp/
所在地	京都府久世郡久御山町下津屋富ノ城３１－１

従業員数	100名
設立年	1994年
資本金	25百万円
代表者	安井且好
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社阪村テクノロジーセンターの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社阪村テクノロジーセンターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14件掲載中。ライトハウスは、株式会社阪村テクノロジーセンターへの転職・就職活動をサポートします！

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