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回答者：男性/ ヘルパー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:マニュアルみたいなものがないですね。介護技術研修とか事例検討

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年11月18日

成長・キャリア開発:どちらもありますが、研修は自己学習として休日に外部研修に行く

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回答者：回答なし/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年04月12日

成長・キャリア開発:研修や資格取得支援制度がある。自分が望めば色々学べると思う働

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回答者：女性/ 訪問ヘルパー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月30日

成長・キャリア開発:研修は度々あるようです。私自身も一度調理の研修を受けたことが

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2.9

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会社名	株式会社わかばケアセンター
業界	医療・福祉（介護）
URL	http://www.wakaba-care.co.jp
所在地	東京都足立区平野２丁目８－２

従業員数	170名
設立年	1999年
資本金	15百万円
代表者	北爪初江
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(811件)
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(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(800件) 平均年収（正社員） 340 万円残業時間（月間） 24 時間
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(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(695件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:利用者様から直接感謝の言葉をいただけるので、その言葉にたくさ... (続きを見る)

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