回答者： 男性/ 工場管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
給与制度:
各種手当については基本的なものは網羅されていると思います。賞与は業績に応じて支給されます。
評価制度:
実力と年齢、人柄など、バランスよく考慮している感じがします。昇進、昇格したいという人は上がっていきますし、そうでない人もいますので、その辺は見極めている感じです。
各種手当については基本的なものは網羅されていると思います。賞与は業績に応じて支給されます。
評価制度:
実力と年齢、人柄など、バランスよく考慮している感じがします。昇進、昇格したいという人は上がっていきますし、そうでない人もいますので、その辺は見極めている感じです。
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