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株式会社いつ和の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 店長・店長候補(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
企業カルチャー・社風:やる気がある人は応援してくれる。基本さえしっかりできれば上
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:ショッピングモール等に入っていることも多く、シフト制の為、生
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回答者: 男性/ 呉服/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:各月の稼働は店長に一任されており、店長によっては希望休・有休
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 300万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 300万円
給与制度:具体的な数値目標があるため、数字を追い続けられる人には向いていると思い
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口コミ投稿日:2023年01月02日

回答者: 男性/ 店長・店長候補(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:役職が上がれば、給与が上がるボーナスは気持ち程度評価制度:販売員は6カ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:住宅手当がありますが、少ないです。元々一人暮らしを希望していたわけでは
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回答者: 男性/ 呉服/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:全国転勤可能な属性で入社した者には月2万の住宅手当が支給される。通勤手
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半期で一定以上の売上を作ると昇給できます。賞与は、年2回あります。ここ
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:販売・営業といった肩書きだが、営業色が非常に強い
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月08日
勤務時間・休日休暇:催事期間はどうしても残業が多くなります。その他店頭日は比較的
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:部屋を借りる場合は住宅手当が出る。通勤手当も出る。住宅手当については東
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:店長次第。休めない店舗は休めないし休みやすい店舗休める。多様
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 24万円 0万円 2万円
年収 290万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
評価制度:売上が全て。1年目から昇進可能なのでそこは良い点であると思う。ただ、店
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月08日
福利厚生:住宅補助は上限2万まで。転勤可の社員は移動手当も支給されます。オフィス
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口コミ投稿日:2022年05月12日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月12日
成長・キャリア開発:店長によって違うと思うが、指導力と実力のある店長に恵まれれば
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回答者: 女性/ 販売、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
企業カルチャー・社風:若い人の意見を取り入れようという方針だが、結局年功序列の古
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第8営業部/ MG

2.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
企業カルチャー・社風:社員は若手が多いし、若手を育てようという雰囲気がある。幹部
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回答者: 女性/ 販売、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
勤務時間・休日休暇:有給は取りにくい。月の催事が何個もあるとワークライフバランス
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口コミ投稿日:2021年09月28日

回答者: 女性/ 販売、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
234万円 19万円 0万円 0万円
年収 234万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は期待しない方が良い。最近残業代が1分単位で支払われるようになった
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第8営業部/ MG

2.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
オフィス環境:大型ショッピングモール内にあるため、限られたスペースしか使えない。
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口コミ投稿日:2023年04月22日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 --万円 --万円 --万円
年収 150万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:多くはありません。賞与もありません。手当はありますが、ほんのちょっとで
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:催事がある時は休めません。シフト制なので休みたい時に希望級は
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
福利厚生:通勤手当はありますが、その他補助はほとんどありません。ほとんどはパート
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口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アニバーサリー事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
仕事の裁量権:裁量権は与えられないが、新人のうちからどんどん仕事を覚えさせられる
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アニバーサリー事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:特になし。組織体制・企業カルチャーの改善点:入
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:成人式やイベント事のときは朝5時に出勤も当たり前でした。着物
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アニバーサリー事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社理由:色々な業務に挑戦できる。社員で募集していた。入社前に認識しておくべき事
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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:販売員としての成長は少しですがあるかと思います。着物のことを
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はずっと憧れていた技術職(ヘアメイク)のお
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
勤務時間・休日休暇:少数精鋭でまわしてるため、忙しいと休憩時間がまともに1時間取
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術をしっかり教えてもらい、質の高い技術を身につ
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口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 男性/ 呉服/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月14日
成長・キャリア開発:様々な方が来店するためコミュニケーションの引き出しは大いに磨
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回答者: 男性/ 呉服/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月14日
事業の強み:レンタル・リユース需要に対抗できるかが企業存続の鍵。事業の弱み:デジ
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月02日
福利厚生:住宅補助あり、通勤手当もあるオフィス環境:ショッピングセンターに入って
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:販売・接客と思い入社しましたが、営業も多くありそ
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