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株式会社アーキ・ジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
アルバイト・パート
業務委託

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:まだ入って半年ほどですが、生活できるレベルくらいはもらえます。ただ、派
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 16万円 0万円 66万円
年収 264万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 66万円
給与制度:施工管理という仕事で言ったら他の企業と比べると気持ち高いぐらいに思いま
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:未経験から高いお給料がいただけます。(みなし残業込み、企業によっては残
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回答者: 男性/ 施工管理「派遣」/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 6万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給料はそこそこいいが、ボーナスが少なすぎる。評価制度:評価に関しては資
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 4万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は良いと思いますが、各種手当ありきの給料です。資格手当は施工管理技
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は良い、初年度はボーナスがないみたいなので少し悲しい評価制度:未
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 26万円 0万円 0万円
年収 312万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価はしてもらいやすい環境であると思います。資格を取ればお祝い金
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 7000万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 7000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:まだ入社して半年なのでボーナスは無い。二年目から出るそうです。通信手当
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

3.4
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 15万円 0万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:働いた分だけ貰えるので、20時間を超えて残業していれば、儲かると思いま
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:まだ入社したばかりでボーナスは貰えません。一年後から貰えるそうです。給
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給料は上がる人は上がると思います。でも、1年、2年働いていても給料があ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は普通よりかは高い方だと思う評価制度:特にないかもしれない。入った
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 36万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 36万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給プラス各種手当で額面上24万になるだけ。賞与はなし。評価制度:派
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは少なめです。手当もいくつかあるようです。評価制度:おそらく年
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は特にない。派遣なので人それぞれ。評価制度:自分に合った派遣先に出
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は他社の施工管理に比べて比較的少し高いんだなと、現場にて知りました
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は入社して一年後からです。手当は勉強したら受かるレベルの試験に受か
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回答者: 男性/ 土木/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
26万円 19万円 7万円 312万円
年収 26万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 312万円
評価制度:がっつり年功序列や施工管理技士の資格基準のより若いうちに昇進や昇格はほ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 26万円 3万円 0万円
年収 312万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格を取ると資格手当がつくため、資格を取って年収を
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回答者: 男性/ 施工管理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 265040万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 265040万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:会社の評価については年に一度で4月にあり、昇給も4月にあり、会社
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:一般的な会社より少し給料は上な気がします。人間関係もとてもよく楽しく仕
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 4万円 15万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 15万円
給与制度:そこそこの収入は見込めるが、配属された現場次第。評価制度:評価というよ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 10万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:固定残業代あり。超過分別途支給。評価制度:派遣先の評価制度次第。実質的
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回答者: 女性/ 工事担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 5万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:もっと貰えると思っていたのが正直。賞与はお小遣いていど。あまり期待しな
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 北関東支店/ 特になし

5.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 12万円 20万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料は残業した分だけいただけるので(サービス残業がないので)良いと思う
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当もろもろ評価制度:年に一回評価時期がありそこで昇進
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 5万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給には現場での評価が重要になります。最大で6万円ほど昇給しますがそこ
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務

3.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員が主なため、ボーナスなどは少ない。不満の声が多くみられました。
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 10万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は資格取得をすれば、給料が上がるシステム評価制度:年数を重ねれば徐
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回答者: 男性/ 現場スタッフ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術スタッフ

1.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 17万円 6万円 10万円
年収 276万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給にならなかったので、実例として出しようがない。評価制度:会社都合な
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:資格の有無が大きく関わってくると思う。有資格者であれば大きなプロジェク
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他の派遣会社に比べてやや低いかなと感じます。が、年齢の割には貰えてる方
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

3.9
口コミ投稿日:2020年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は年齢にしては高いと思う。手当等にも文句なし。配属地域によって営業
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回答者: 男性/ 新入社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣先によって変わりますが、平均的だと思います。技術部門配属で給料を上
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は資格を取れば5000円上がった。取ったのは二級施工管理技士。取ら
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