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つるみ観光株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月07日
勤務時間・休日休暇:地方野、女性にしてら良い給料だと思うが、仕事の内容から言えば、もっと良い給料出よかったと思う。実働時間は8時間だが、9時間労働で、食事や休憩時間もなく、客商売なので、仕方がないと思っていた。有給休暇も、個人の理由では、認められず、病欠で
振り変えられたが、リフレッシュの為の休暇は認められず、消化も認められなかった?社員旅行も参加しなくても、その間の休暇は認められなかった。忌引きも厳しく、親等により、日数が限られており、近親者であっても欠勤扱いにされる。年に二回の、イベントもノルマがあり、販売しなければならず、1チケットあたり、6300

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月02日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュや旅行の為の有給休暇は認められなかった。が、病欠
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年02月27日
勤務時間・休日休暇:朝のピークと夜のピークだけを担当する番があるが、中抜け時間帯
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年02月27日
勤務時間・休日休暇:早番は朝は早いが、上がりも早いので時間がある。遅番は出勤が遅
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
群馬県吾妻郡草津町
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
多様な働き方支援:みんなが平等に出勤して、休みが貰えれば充分だと思います。それ... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-13横浜ロイヤルパークホテル 70F
旅行・レジャー・宿泊
3.1
香川県丸亀市
旅行・レジャー・宿泊
2.8
静岡県浜松市中区東伊場1丁目1-26
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日が以前は72日(月6日)でしたが今は84日(月7日)... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田駿河台3丁目4番地龍名館本店ビル9階南
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:役職者になると残業がつかないということで、かなり長時間勤務し... 続きを見る
3.1
東京都豊島区南池袋1丁目16-15ダイヤゲート池袋 14F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト勤務泊まり勤務当たり前、遅番でも定時で上がれず... 続きを見る
3.0
東京都新宿区西新宿2丁目7-2
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても充実している。休みもとりやすい。... 続きを見る
2.9
北海道札幌市中央区南5条西7丁目
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】仕事業務の役割分担をしてい... 続きを見る
2.9
神奈川県横浜市中区
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間のシフト制です。セクションによってロング... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市西区北幸1丁目3-23相鉄高島屋共同ビル
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署にもよるしチームにもよるが、残業時間が60時間を超える・... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)