口コミ投稿日:2022年12月05日
口コミ投稿日:2022年02月16日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年04月22日
回答者: 男性/ E3/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.5
口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年12月27日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
同じ業界の企業の口コミ
2.9
千葉県市原市五井海岸5−1
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:基本的に自分のペースで仕事をできるので、ちゃんとやることをや...
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2.9
大阪府大阪市旭区大宮4丁目23-7
メーカー・化学
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:長期連休はいつも10日前後あるため、レジャーを楽しんだり遠出...
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3.2
大阪府大阪市中央区道修町3丁目2-6
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:・営業でなければ、土日祝はほぼ休める。長期休暇(年末年始、夏...
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2.9
東京都中央区日本橋2丁目7-1東京日本橋タワー 14F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダー基準なので、同業人や土日休みの人とは比較的予...
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3.3
大阪府高槻市
メーカー・化学
3.7
北海道千歳市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任
勤務時間・休日休暇:年間休日123日あるのでほぼカレンダー通り休みは取れる多様な...
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2.7
埼玉県桶川市泉2丁目2-18
メーカー・化学
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:管理職になるにつれ、年間休日が無駄に多く感じ始める。この会社...
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2.7
東京都中央区東日本橋1丁目1-5ヒューリック東日本橋ビル
メーカー・化学
2.8
東京都中央区日本橋本町2丁目7-1野村不動産日本橋本町ビル
メーカー・化学
3.0
大阪府大阪市北区西天満2丁目4-4堂島関電ビル 7F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によって異なると思いますが、残業はあまりなく有給休暇も問...
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ジェイカムアグリ株式会社のカテゴリ別口コミ(38件)
ジェイカムアグリ株式会社の回答者別口コミ(8人)
- 営業 その他/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年04月12日
- 技術 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年06月15日
- 製造オペレーター 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年10月10日
- 営業統括本部 / 課長代理 / 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年07月26日
- E3 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年04月22日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ジェイカムアグリ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
営業担当、工場勤務者以外は比較的休暇は取りやすい。勤務時間の調整はフレックスタイム制を導入しているため(使用できない部門もあるが)比較的勤務時間も調整することができると考える。
多様な働き方支援:
リモートワークは事務系は週3回まで許可されているが、利用する部門としない部門の温度差が大きい。
副業規定はないが、関連会社においては試験的に副業制度が導入され、少しずつ変化していく兆しがが見える。