回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
基本給の他に、自分の車を営業車として使用して頂くので営業手当を支給しています。賞与は年2回あり、実績によって賞与にインセンティブが反映されます。
特にノルマのようなものはありませんが、毎月の目標をクリアすると社長賞を支給しており社員のモチベーションアップに繋がっていると思います。
基本給の他に、自分の車を営業車として使用して頂くので営業手当を支給しています。賞与は年2回あり、実績によって賞与にインセンティブが反映されます。
特にノルマのようなものはありませんが、毎月の目標をクリアすると社長賞を支給しており社員のモチベーションアップに繋がっていると思います。