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サンテック株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:
住宅補助、寮はある。
通勤手当は会社規準に則り出る。
退職金制度有。

オフィス環境:
交通機関はバスがあるのみで、通勤は近場に住んでいない限り車を持っていないと不便だと思われる。

建物は外部の方からよくホテルと勘違いされるほどユニークな形状。(工場には見えない)

会議室は会社規模にしては多い。
コミュニケーションルームがあり、自由に休憩や環境替えて事務業は可能。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:住宅補助や独身寮の住居費補助、通勤手当が提供されており、退職金制度もあ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月17日
福利厚生:健康保険完備しており、実家から通えない人には会社が物件を借上げて寮にす
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
オフィス環境:設備の老朽化が進み始めている。省エネを進めすぎている。備品をケチり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
オフィス環境:のびのびとできる社風。掃除は業者さんを雇って毎日行っているのでいき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】2.5% 促す仕組みはない。ただ、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】出来ない。ただ、所属によっては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】あり。但し、単に早く帰る事だけの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】取れる。直属上司に、勤怠システムにて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】あるが、男性社員が取得出来る、雰囲気ではない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】8日?10日
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:作業全般が、クリーンルーム内で、行っている。クリーンルームに入るときは
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福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】まったく問題ありません。申... 続きを見る
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