同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府大阪市中央区南船場2丁目5-2エイコービル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウン経営と感じる。営業会社なので数字に対してはシビア...
続きを見る
2.7
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビル 11F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 販売リーダー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:決まりきった仕事をしていた印象。挑戦しようとすればできると思...
続きを見る
3.2
東京都目黒区上目黒215-11
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 技術サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜事業所 横浜グループ/ なし
企業カルチャー・社風:面白い人もいれば面白みのない人もいる。一部、現場に毎日遅刻し...
続きを見る
3.6
兵庫県神戸市中央区御幸通4丁目2-15三宮米本ビル 8F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風はまだ体育会系な雰囲気です。
営業職なので、メンタルの強... 続きを見る
営業職なので、メンタルの強... 続きを見る
3.1
山梨県韮崎市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
企業カルチャー・社風:社長のトップダウンであり、保守的なので成長することは無いと思...
続きを見る
2.9
東京都千代田区神田錦町1丁目6住友商事錦町ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的に酷くキチキチはしていません。しかし最近1部指定を受け...
続きを見る
2.9
神奈川県横浜市青葉区新石川4丁目33-10
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 現場監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部/ 正社員
企業カルチャー・社風:一般的社風としてはお客様のことを常に一番に考えている。また社...
続きを見る
3.2
熊本県山鹿市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新卒採用を重視していたが新卒が成長できる組織体制・コミュニケ...
続きを見る
3.1
愛知県名古屋市西区中小田井2丁目396
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:やはり実力主義な部分もあります。組織体制・コミュニケーション...
続きを見る
3.0
東京都港区西新橋3丁目11-1建装ビルディング
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部
組織体制・コミュニケーション:派閥に属する必要がある。グループによって社員との距離感が変わ...
続きを見る
ヤマサハウス株式会社のカテゴリ別口コミ(34件)
ヤマサハウス株式会社の回答者別口コミ(5人)
- 管理本部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年07月13日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年06月20日
- 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年05月30日
- なし 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年11月18日
- 工務部 / 現場管理 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年12月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
ヤマサハウス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
基本 研修が多い
組織体制・コミュニケーション:
各部門間での、協力体制は微妙な感じ 上にたつ上司によって雰囲気が大きくかわる。
ダイバーシティ・多様性:
特に意識している様子はない