Item: 株式会社ダイヤ精工
Rating: 2.2
Author: 男性 / 金属加工 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員

3.3

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回答者：男性/ 金属加工/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年11月19日

成長・キャリア開発:業務に必要な教育や資格の費用は会社が負担

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】特に40〜50代のベテランの方達の活躍して

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】社員同士での協力やサポートは多かったので、それだけは

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】だいたい朝8時30分から夜8

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】仕事の自由度は、低かったと思います。生産

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】毎月貰う賃金が安い割には社員に対する要望度は、高

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】年収が上がってこない為、社員のモチベー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】同社にそういった事は一切あ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:特に社内勉強会と名をうっての集まり等は行っておらず基本的には... 続きを見る

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会社名	株式会社ダイヤ精工
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.daiyaseiko.co.jp/
所在地	長野県茅野市

従業員数	50名
設立年	1962年
資本金	22百万円
代表者	栗林克彦
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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