女性の働きやすさ:管理職に就いている女性も何名かいる印象それなりに在籍して成果...
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3.0
東京都港区海岸３丁目２２－２３ＭＳＣセンタービル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ ITコンサル/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
大阪府大阪市西区新町２丁目４－２なにわ筋ＳＩＡビル ９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】産休、育休制度はありますが、使ったことがあ...
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3.3
東京都港区芝浦３丁目１－２１ｍｓｂＴａｍａｃｈｉ田町ステーションタワーＳ １３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主査
女性の働きやすさ:男性が多いのと、プライム案件が多いことなど、責任や業務レベル...
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3.9
東京都品川区大崎2丁目9-3大崎ウエストシティビル203号室
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職は女性ばかりでした。女性が活躍できる職場ではあると思い...
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3.5
東京都渋谷区恵比寿西１丁目９－６アストゥルビル ８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性で役職つく方も数名いる。...
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2.8
東京都品川区西五反田7丁目22番17号 TOCビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】妊娠休暇は取れるが、そもそ...
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3.3
東京都千代田区麹町三葉ビル ６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思います。産休、育休、をとる方も多く...
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3.2
東京都品川区西五反田７丁目２４－５ＯＮＥＳＴ西五反田スクエア ８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員などは家庭事情に合わせて時短勤務などをされていました...
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3.4
東京都港区芝５丁目７－１本社ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 海外営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外事業推進部/ 部長
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は、必要以上にプライオリティが置かれている。...
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3.1
東京都千代田区一番町東急ビル ９Ｆ １０Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:エンジニアとしてはプロジェクトの困難さ、多さから体力が要求さ...
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株式会社エボリューションネットのカテゴリ別口コミ（27件）
株式会社エボリューションネットの回答者別口コミ（7人）
- システムソリューション部 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答：2023年08月03日
- ?エボリューションネット 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答：2023年07月05日
- ＳＥ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答：2023年06月29日
- SE 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答：2021年09月07日
- PG 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答：2021年09月07日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エボリューションネットの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者： 女性/ PG/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
この会社では女性、男性に関わらず本人の希望する仕事をさせてくれています。まあ、女性も男性も内容は細かくこだわる部分は異なるかもしれませんが、ワガママ等ではなく自分が希望する案件で働ける環境がある事が大切だと考えています。在宅勤務で、残業の少なめ、私服勤務など、スキル面だけではなく、生活にも合わせられるので、女性の私でも活躍しやすい環境であると思います。