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株式会社HOGの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社HOGで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを54件掲載中。ライトハウスは、株式会社HOGへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ ホール/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月04日

女性の働きやすさ:わたしのいた店舗は男性が多かったですね。女性は徐々にカウンター

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2018年01月11日

女性の働きやすさ：育休や産休を取って仕事に復帰した方もいらっしゃいますので、制度

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回答者：女性/ サービス職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ パチンコ事業部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年10月25日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社ではありますが社員としてはキャリアアップは

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東京都千代田区丸の内１丁目８－１丸の内トラストタワーＮ館　１３Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:産休育休は使えます。... 続きを見る

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株式会社フクシ・エンタープライズ

3.0

東京都江東区大島１丁目９－８大島プレールビル

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

女性の働きやすさ:主婦層に関してはお子さんが帰宅する前に帰りたいなどの融通はも... 続きを見る

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日拓リアルエステート株式会社

2.9

東京都渋谷区住友不動産渋谷ガーデンタワー　２０Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:育休や産休などの制度は存在するはずだが、実態はわからない。結... 続きを見る

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株式会社ハイ・スタンダード

2.9

東京都港区芝浦3丁目9-1芝浦ルネサイトタワー11F

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:従業員もお客様も女性のみなので女性でも安心して働ける職場だと... 続きを見る

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株式会社マタハリー

3.1

神奈川県川崎市幸区川崎テックセンター　１９Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の本社異動も多かったのでまずまず働きやすいのでは。... 続きを見る

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株式会社晃商

3.3

京都府京都市中京区丸太町通堀川東入丸太町18番地

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：回答なし/ キャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キャスト/ キャスト

女性の働きやすさ:女性の休暇の取りやすさ、働きやすさはいいと思います。ドリンク... 続きを見る

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サンキョー株式会社

3.1

埼玉県川口市西青木４丁目１－３

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗

女性の働きやすさ:女性は比率的に少ないですが、女性プロジェクトなど特化した制度... 続きを見る

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株式会社正栄プロジェクト

3.1

北海道札幌市中央区南二条西４丁目７－１フェアリースクエア

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の管理職も多くいるため働きやすく、なりより相談がしやすい... 続きを見る

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株式会社ルネサンス

3.5

東京都墨田区両国２丁目１０－１４両国シティコア　３Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

女性の働きやすさ:時間が固定なので、子供がいる主婦のパートさんが多く働いている... 続きを見る

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株式会社平和

2.9

東京都台東区東上野１丁目１６－１平和本社ビル

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ 知財/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

女性の働きやすさ:働きやすい方だとは思う。ただ、結婚すると役職になれなかったり... 続きを見る

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会社名	株式会社HOG
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.hog.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区南新町１丁目２－４椿本ビル　３Ｆ

従業員数	120名
設立年	2003年
資本金	48百万円
代表者	安田庸秀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.6 口コミ(511件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5853件)
3		株式会社ルネサンス 3.5 口コミ(1224件)
4		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1655件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(513件)

(3.4)	株式会社マルハン口コミ(2877件) 平均年収（正社員） 459 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:子供が具合が悪い、行事等ではしっかり休みを取れます。... (続きを見る)

(3.7)	合同会社ユー・エス・ジェイ口コミ(2616件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 仮 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職も多い。また、育休明けにも戻って来られるような勤... (続きを見る)

(3.7)	株式会社LAVAInternational 口コミ(2486件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インストラクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 店長女性の働きやすさ:ほぼ女性の職場のため管理職等頑張れば役職がついてくる。自分で... (続きを見る)

(3.0)	コナミスポーツ株式会社口コミ(2099件) 平均年収（正社員） 408 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / インストラクター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:いたって普通だと思われる。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ダイナム口コミ(2034件) 平均年収（正社員） 465 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：女性 / 娯楽業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性の管理職の登用もあり、転勤が通勤できる範囲で配慮されてい... (続きを見る)

(3.1)	セントラルスポーツ株式会社口コミ(1186件) 平均年収（正社員） 396 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / インストラクター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / インストラクター / インストラクター女性の働きやすさ:働きやすいと思う。独身であるが店長も女性だった。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社コシダカ口コミ(1017件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:25歳で店長試験に合格して店長になった女性がいました。女性の... (続きを見る)

(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / トレーナー / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員女性の働きやすさ:歩合制のため性別関係なく評価されます。数字を残し続ければしっ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(978件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 契約社員女性の働きやすさ:性別は特に関係なく、仕事ができれば問題ない... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ガイア口コミ(926件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理部 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:対外イメージをとても気にするので、女性が働きやすいことを積極... (続きを見る)

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