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シーアイマテックス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代は全額支給。ボーナスは約4か月。但し、年々額は減少していた。毎年
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:年功序列、管理職になると給与が一気に上がる。上長によってばらつきはある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】正直、難しいです。諦めてはいませんが
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シーアイマテックス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月24日
福利厚生:退職金制度有り。住宅補助もあり、新入社員は特に出費がセーブできる。社員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月25日
福利厚生:住宅補助はあり、社宅関係は転勤が発生しないと対象にはならない。通勤手当
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
埼玉県東松山市下唐子1594
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度: 過去に対しての評価(上司からの一方的な評価)だけでなく、し... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目4-7
商社・その他商社
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:手当ても基本給に含まれています。昇給は年一回です。決算賞与も... 続きを見る
2.9
兵庫県三木市末広3丁目11-31
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 近畿支店営業部
給与制度:年功序列評価制度:査定等はあるが、加味されているようには感じ... 続きを見る
3.1
東京都文京区音羽1丁目2-3
商社・その他商社
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額】1年に1度、5千円の昇給が決められていま... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目4-20
商社・その他商社
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:人事考課で良い結果を残せば、半期~1年半ごとに昇格のチャンス... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市大正区南恩加島5丁目8-61
商社・その他商社
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本給は普通だが、手当が充実していると思う。利益があればボー... 続きを見る
3.5
東京都新宿区西新宿7丁目9-7ニッカビル 3F
商社・その他商社
2.5
東京都台東区東上野1丁目12番2号THEGATEUENO4階
商社・その他商社
回答者: 男性/ 査定士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
給与制度:会社の昇給、賞与などの基準は突然変更になることが多く、事前の... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区松原3丁目13-41
商社・その他商社
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:少数で各個人業務過多な傾向がある為、人件費があまりかかってい... 続きを見る
3.5
岡山県玉野市玉原3丁目2-2
商社・その他商社
回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年齢給と技能給があり他手当は工事安全手当がつく。建築施工管理... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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