口コミ投稿日:2022年10月31日
口コミ投稿日:2019年04月05日
口コミ投稿日:2022年09月25日
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.4
同じ業界の企業の口コミ
3.2
北海道札幌市中央区北五条西6丁目2-2札幌センタービル 25F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:財務基盤はしっかりしており、ほぼ無借金経営である。店舗の土地...
続きを見る
2.7
東京都練馬区向山4丁目1-1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
事業展望:カラオケは競合が多いのでその部分だけが懸念点だと思います。そ...
続きを見る
2.7
神奈川県厚木市厚木アクストメインタワー 8F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
事業での社会貢献:毎週1回、会社周辺のゴミ拾い活動や数ヶ月に一度、最寄り駅まで...
続きを見る
3.2
東京都港区愛宕2-5-1愛宕グリーンヒルズMORIタワー36F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:仕事量がとにかく多かったです。事業のサービス内容をしたことが...
続きを見る
3.5
東京都新宿区新宿5丁目17-9新宿野村證券ビル 6F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
2.9
東京都港区虎ノ門4丁目3-20神谷町MTビル 17F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
3.0
東京都文京区春日1丁目1-1ラクーアビル 7F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
2.3
大阪府大阪市浪速区元町1丁目8-15泉陽ビル
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
事業での社会貢献:娯楽施設がメインで小さなお子様からお年寄りの方まで老若男女問...
続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区難波4丁目2-1難波御堂筋ビルディング11階
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
事業の強み:事業の多角化が進んでいる会社だと感じる。事業の弱み:パチンコ...
続きを見る
3.4
東京都中央区銀座1丁目11-1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
三恵観光株式会社のカテゴリ別口コミ(38件)
三恵観光株式会社の回答者別口コミ(7人)
- アミューズメント営業部 / 副店長 / サービス業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.6
最新の回答:2024年04月22日
- スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年11月10日
- 主任 / アミューズメント 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年03月11日
- アミューズメント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年01月10日
- 店長 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.2
最新の回答:2022年10月31日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
三恵観光株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
同業他社が多くなく殿様商売で長くやって来ているので、何の店が出来てもお客は流れると思う。対策もして来なかった為か、それが必要だと分かっていてもどうすれば正しいか、が分からずやりたがらない風土がより邪魔をしている。
事業展望:
識学と言う学問のような教えを説いており、何をするにもこの思想、行動原理で動いているがパチンコやゲームセンターなど店舗運営型の業種には噛み合っていないと感じている。
仕事の煩雑さに大きく影響している事や改善案を伝えてもトップダウンの社風なので聞いて貰えない。若手は早期退職が続いているが育成の方針は変えておらず、この状態は続く見込み。