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回答なし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】本人のやる気次第だと思いま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:合併や事業提携の多い会社で、人材の出入りが激しいように思います。結
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月24日
福利厚生:住宅補助もあるので助かる。ただし期限は10年であるため、そこまでに昇格
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕事ができなくても英語が喋れるだけで評価をする。 私の職場での話ですが、
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:時と場合によりますが、有給はとりやすい。残業は組合があるので
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月28日
成長・キャリア開発:会社に適材適所の感覚はない。人が足りなければ技術職から生産管
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.5
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 53万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与は全体的に高い方だと思う。仕事ができなくても最低でも600万はもら
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:いまは外資企業ですが、以前の会社の福利厚生制度も残っており比較的充実し
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月18日
勤務時間・休日休暇:休日・定時後・夜中でもメールやチャットが入ってきます。オン・
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月24日
企業カルチャー・社風:外資特有の自由さはあると思う。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:一般的な福利厚生で不満はない。母体は元日本企業なので、古い制度も残って
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回答者: 男性/ validation engineer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンプレッサー開発部

2.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は、設計を行う(設計のキャリア)ことで入社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:海外工場との会議あり。ブラジル、フランス、メキシコ。。。朝8
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部署にもよりますが、フランスの意向が強いと感じることが多かったです。ロ
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回答者: 男性/ R&D/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月11日
成長・キャリア開発:基本的にe-learningのみ。有識者からのF2Fによる技
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務を導入。周囲もそれぞれの働き方を尊重しています
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年12月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に自動車メーカーの休日に合わせているので休日日数は多い
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
ダイバーシティ・多様性:外資系の企業ですので、外国籍の社員の人数がかなり多いです
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】ハッキリ言って高いわけがない。将
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月24日
働きがい:設計の部署では英語を多用する為、英語の読み書きや、会話のスキルは自ずと
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
810万円 0万円 0万円 0万円
年収 810万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:事業部の業績に連動しているように感じました。評価制度:部内で公平な評価
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回答者: 男性/ OEM営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:そういうものはあるが、なかなか使う余裕はない(とくにそういう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
事業の弱み:もっと顧客目線に立った対応が必要だと感じた。事業展望:衰退して行く製
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事考課が何を基準にやってるのか全く分からない。まず上司がフランス本社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:大企業としてもちゃんとした評価システムが存在していますが、上司のフィー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:会社からの必須課題として、e ラーニングの科目は多くあったように感じ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:様々トレーニングのプログラムが用意されており、社員のレベルアップには
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:女性に優しい会社だと感じる場面が多々あったし、女性の管理職登用
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
事業での社会貢献:製品が、自動車部品で、自動車用のコンプレッサーやエアコンのみ売
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:e-ラーニングはやたらと多い。働きがい:仕事は個人の裁量に任
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
多様な働き方支援:副業は基本的に許可されていなかったと思う。リモートワーク、時短
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:外資系だがもともと日経のため福利厚生は日本的。そのためやりやすい。オフ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月28日
オフィス環境:建物は、古いが、5Sは、しっかりとしている。代々木のオフィスは、新
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事のやりがいは比較的あったと思います。 もともと違う会社が統合されて
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、外資系の実力主義なイメージ入社後は、働
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