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回答者：女性/ SME/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月03日

企業カルチャー・社風:
色々な部署があるみたいだが、横のつながりがないため、わからない。そのため部署異動と云う考えは湧いてこない。

組織体制・コミュニケーション:
上司も人それぞれだが、トップにあまり親身になってくれる人はいないと思う。

ダイバーシティ・多様性:
インド人、韓国人、中国人がいるが関わりがない。性別は半々と思える。個々に仕事をしていて関わりはない。

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回答者：女性/ 採用オペレーション/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月15日

企業カルチャー・社風:外資系ただ、非常に日本的。マネージャーは本国か客先からやっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】こういう職場では必ずいるであ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】緩く働くのが性にあってる人に

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企業文化・社風・組織体制:知財の守護というコンセプトは素晴らしい。商標の適合性をネット... 続きを見る

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:明るい。前向き。楽しい。社員が皆すごくいい人。挑戦や達成の文... 続きを見る

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会社名	GenpactJapanService株式会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.genpact.com/
所在地	神奈川県横浜市西区高島１丁目１－１

従業員数	157名
設立年	1999年
資本金	10百万円
代表者	黄衛新
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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