回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：給与は、歳相応かとおもいますが、残業代がでませんでした。その代わりに「残業した分だけ」休めるシステムに
なっており、事前に申請書に書き直属の上司と工場長と会社の承諾が出れば休めます。ボーナスは夏と冬に出ましたが、当時の業績によるた、ボーナスと呼べるかは疑問と思います。
なっており、事前に申請書に書き直属の上司と工場長と会社の承諾が出れば休めます。ボーナスは夏と冬に出ましたが、当時の業績によるた、ボーナスと呼べるかは疑問と思います。